11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht empfehlenswert für den Start ins Berufsleben! Heute kann ich lachen
1,1
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer neue Autos fürs Auge.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man sollte nicht zu persönlich werden, dein Azubi ist nicht dein Kind
Man merkt die „Klassenunterschiede“, dass ist in so einer kleinen Firma eigentlich echt nicht nötig. Aber das fällt nur den ganz unten auf.
Verbesserungsvorschläge
Den Spruch „Lehrjahre sind keine Herrenjahre“ nicht zu Ernst nehmen. Man muss NICHT in der Vergangenheit hängen, kleiner Vorschlag. Sonst wird es echt schwer für die Zukunft.
Nicht so von oben herab. Mensch ist Mensch. Aber ob das dort ankommt wo es ankommen muss, fraglich haha.
Arbeitsatmosphäre
eine Handvoll Mitarbeiter sind echt liebevolle und lustige Menschen! Ohne die wäre dort echt komplett die Luft raus.
Karrierechancen
puh schwierig
Arbeitszeiten
Der Freitag ist der einzige Lichtblick. Aber Vorsicht schau lieber zwei Mal auf die Uhr bevor du gehst, sonst ist es sehr wahrscheinlich dass das auf dich zurückkommt. Ach ja und morgens sind 3 Minuten zu früh schon zu spät!? Also das muss keiner checken, weiß nicht ob’s noch deutscher geht.
Die Ausbilder
gibt leider keine Null-Sterne-Bewertung
Aufgaben/Tätigkeiten
Man kann garnichts lernen wenn man nur die Arbeit machen muss die keiner machen will. Man hat auch nicht das Gefühl jemand will dir was wichtiges für dein Leben und für deinen Beruf beibringen.
Letzte Bewertung eines EX-Arbeitnehmers welche nicht der Realität entsprechen. Typisch EX und will nur Firma schaden !
3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein sehr seriöses Unternehmen, dass gut geführt wird und man auch ein offenes Ohr für seine Leute hat,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kann eigentlich nichts schlechtes sagen.
Verbesserungsvorschläge
Tip für den Geschäftsführer seinen Vater, der eigentlich nicht mehr im operativen Geschäft ist, doch anzuhalten sich raus zu halten, da er meistens die Zusammenhänge nicht kennt,
Arbeitsatmosphäre
Gutes Klima. Natürlich gibt es auch mal Konfliktpunkte, doch die werden in der Regel schnell gelöst
Image
Seit einigen Jahren wurde das Image der Firma speziell durch viele Neuentwicklungen sehr positiv erhöht. Viele Freunde bestätigten wir das.
Karriere/Weiterbildung
Ist auch klar, dass in einem familiengeführtes Mittelstandsbetrtrieb mit ca. 40 Personen die Aufstiegschancen nicht wie in einem Großbetrieb sind
Gehalt/Sozialleistungen
Jeder Arbeitnehmer wünscht sich natürlich immer mehr, doch das Gehalt ist sehr fair und ich habe noch nie erlebt, dass das Gehalt zu spät überwiesen wurde und es gibt auch jährlich eine automatische Lohnerhöhung und zudem ein 100% 13.Monatsgehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Firma spendet einiges an Sach-/Geldleistungen für Vereine. Umwelt steht auch im Fokus.
Kollegenzusammenhalt
Sehr angenehme Kollegen mit ein bis zwei Ausnahme wie halt in jedem Betrieb
Umgang mit älteren Kollegen
Speziell hier setzt die Firma in allen Bereichen auch auf ältere Personen und nicht wie viele andere Unternehmen, bei den man ab 50 Jahren keine Chance mehr hat.
Vorgesetztenverhalten
Vor allem der Geschäftsführer ist ein sehr netter Mensch und man kann zu ihm mit Allem kommen. Klar ist auch, dass nicht auf alle Anliegen eingegangen werden kann
Arbeitsbedingungen
Büroausstattung etc. ist alles ok. Natürlich werden oft Wünsche geäußert aber aus Kostengründen ist nicht immer alles machbar, allerdings könnte die Kantine ein wenig schöner gestaltet werden.
Kommunikation
Vor allem mit dem Geschäftsführer sehr gut, da man zu ihm mit Allem kommen kann.
Gleichberechtigung
Es wird sehr oft nach der Meinung gefragt, speziell bei neuen Geräten und obwohl dies nicht in meinen Zuständigkeitsbereich fällt. Find ich gut
Interessante Aufgaben
Ab und zu sind die Aufgaben nicht gerade hoch interessant, doch in welchen anderen Unternehmen ist das schon anders.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Motivation beschränkt sich auf das Einkommen und den Erhalt des Arbeitsplatzes, kein Interesse an der eigentlichen Arbeit.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen werden nicht angeboten.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden subjektiv getroffen. Fehlende Anerkennung, Kommunikation und Sinngebung. Meinungen im Unternehmen werden nicht gehört.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplätze sind auf das Mindeste ausgelegt. Arbeits- bzw. Lagerräume sind zum Teil zu klein und sind Reparaturbedürftigt. Raumtemperaturen liegen unter Berücksichtigung der Arbeitsverfahren und der körperlichen Beanspruchung der Arbeitnehmer gesundheitlich teils weit unter dem Minimum.
Kommunikation
Keine regelmäßigen Mitarbeitergespräche. Informationen über Ergebnisse, Erfolge und Gewinne werden verschwiegen. Das Gefühl in einer "fremden" Firma zu arbeiten ist daher das Resultat.
Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wörlein durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Wörlein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wörlein als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.