Die positiven Bewertungen hier kamen erst dann, als viel Negatives geschrieben wurde. Finger weg von dieser Firma!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das so viele Leute während der Probezeit von heute auf morgen grundlos gekündigt werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist geprägt von Planlosigkeit, ständigen strategischen Veränderungen und toten Stille. Im Tal der Ahnungslosigkeit…
Es wird zudem auf jeden Cent geachtet, sparen, sparen wo man nur kann! Es gab nicht mal ein Firmenhandy für jeden Mitarbeiter.
Kommunikation
Gibt es lediglich unter den Mitarbeitern. Die Geschäftsführung zieht es vor Kommunikation aktiv zu vermeiden. Mails werden ignoriert oder teilweise gar nicht beantwortet. Nicht mal Worte wie ,,Guten Morgen“ und ,,schönen Feierabend“ fallen. Es wird in Meetings von ,,Erfolg“ und ,,Wachstum“ gesprochen und parallel rollt eine Kündigungswelle durch das Unternehmen.
Work-Life-Balance
Der perfekte Mitarbeiter arbeitet 24/7. Homeoffice ist absolut nicht gern gesehen/ erwünscht, sondern nur in Ausnahmefällen nach vorheriger Absprache möglich. Freizeitausgleich für Überstunden gibt es selbstverständlich nicht. Gemeinsame Mittagspausen und After Work werden nicht gelebt.
Vorgesetztenverhalten
Absolutes Desinteresse an Mitarbeitern. Wenn Kritik (auch konstruktiv) geäußert wird, wird bockig mit der Antwort reagiert: ,,Reisende soll man nicht aufhalten“. Auf Erstattung von Ausgaben, wie z.B. Reisekosten teilweise im 4-stelligen Bereich wartet man wochenlang.
Interessante Aufgaben
Wären vorhanden bei Strukturen und Einarbeitung
Gleichberechtigung
(Den Original-Text hierzu sollte ich leider auf Drängen der Firma immer wieder ändern…)
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es kaum, bevorzugt werden junge Leute eingestellt, die privat/ familiär noch ungebunden sind.
Arbeitsbedingungen
Auch hier wird gespart wo es nur möglich ist. Mitarbeiter bekommen das minimalste an Arbeitsmaterial was erforderlich ist. Spaß auf/ an der Arbeit sucht man vergeblich. Man soll einfach seine ,,Aufgaben“ machen und gut ist. Kernarbeitszeiten von 9-18 Uhr Montag bis Freitag sind das Minimum was man zu leisten hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mitarbeiter werden eingestellt und dann von einer Minute auf die andere- bevorzugt während der Probezeit gekündigt. Man könnte meinen, es handelt sich hierbei um ein System von ,,versteckter“ Zeitarbeit, da ganz viele neue Mitarbeiter eingestellt werden, wenn neue Projekte starten und dann nach der ,,heißen“ Ankaufsphase nicht mehr benötigt werden und von Nutzen sind. Spontane Kündigungen gehören zur ,,Tagesordnung“. Begründung: Strategische Veränderungen.
Solche strategischen Veränderungen erfolgen teilweise wöchentlich, wodurch extreme Unruhe und Unsicherheit unter den Mitarbeitern herrscht.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen gibt es nicht.
Gehalt im Branchenvergleich mies. Kein Urlaubs- und/ oder Weihnachtsgeld
Image
Mitarbeiter sind teilweise totes unglücklich, aber ziehen durch, aufgrund mangelnder Möglichkeiten derzeit am Arbeitsmarkt. Image gemäß Homepage ist ein Märchen zur Wirklichkeit.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nichts!
Kollegenzusammenhalt
Arbeitgeber-Kommentar
Wir nehmen erst heute zu dieser Bewertung Stellung, da wir uns in den letzten Monaten stark weiterentwickelt haben und uns nach wie vor in einer Wachstumsphase befinden, sowohl im Geschäftsmodell selbst als auch personell.
In diesem Fall ist es uns offensichtlich nicht gelungen, als Arbeitgeber zu überzeugen. Das ist sehr schade, zumal wir in einigen dieser Kritikpunkte bereits deutlich vorangekommen sind.
Da wir uns auch künftig verbessern möchten, bedanken wir uns für die Rückmeldung und sind ebenso an einer weiteren inhaltlichen Rückmeldung, mit ausführlichen Schilderungen zu den kritischen Punkten, sehr interessiert. Denn nur so können wir in diesem Segment ein attraktiver Arbeitgeber sein und die besten Talente und Fachkräfte für uns gewinnen.