Sehr gutes Einmaliges Konzept mit schlechter Führung. Zum Scheitern verurteilt zumal kein Meister mehr angestellt ist
Verbesserungsvorschläge
Steht zu euren Worten und hört auf die Mitarbeiter vor Ort. Tschechien ist nicht Deutschland.
Arbeitsatmosphäre
Im Team gut, Team übergreifend oder International sehr schwer
Kommunikation
Anfangs offen und gut zum Schluss mehr Schein und Geheimhaltungen
Work-Life-Balance
Wenn man sich selbst dazu entschlossen hat klappt es, wenn es nach den Vorgesetzten geht kann man ja 24/7 arbeiten
Vorgesetztenverhalten
Internationales Management sehr fragwürdig am Deutschen Markt. Verständlich warum der Country Manager in Deutschland keine 4 Monate ausgehalten hat.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag etwas Neues und es wurde tatsächlich nie langweilig
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut zu Beginn zum Ende wollten sie jeden los werden dabei war es egal wie alt oder welche Qualifizierungen derjenige hat.
Arbeitsbedingungen
Büro Zentral gelegen und gute IT Ausstattung. Leider wurde die Renovierung nie vollendet
Gehalt/Sozialleistungen
Schmerzensgeld trifft es eher
Image
Kunden hatten immer Vertrauens Probleme mit der Angst wenn das Unternehmen in einem Jahr pleite ist. So wie der aktuelle Kurs ist schaffen sie kein 2. Jahr in Deutschland
Karriere/Weiterbildung
Versprochen wird anfangs viel gehalten wird eigentlich nichts davon