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WS 
Audiology
Bewertung

Top
Company
2025

Interessante Aufgaben - sinnvolle Aufgabe

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei WS Audiology in Erlangen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Zuschüsse zum Deutschland Ticket
Klimaanlage/ ggf Dach reparieren
Noch mehr für Gleichberechtigung/ Frauen/ Vereinbarkeit von Familie und Beruf tun.

Arbeitsatmosphäre

Etwas turbulent seit dem Merger. Aber alles in allem gut!

Kommunikation

Regelmäßige Updates/ Infos/ Umfragen , habe ich in anderen Unternehmen schon komplett anders erlebt.

Kollegenzusammenhalt

Ich fühle mich in meinem Team sehr wohl.

Work-Life-Balance

Grds ok, IG Metall, Gleitzeit… trotzdem glauben manche Führungskräfte noch, dass es bei der Arbeitszeit nicht hauptsächlich um Qualität sondern Quantität geht…. Mobiles Arbeiten in gewissen Rahmen möglich.

Vorgesetztenverhalten

Meine Führungskraft fördert mich und gibt mir super Entwicklungsmöglichkeiten.

Interessante Aufgaben

Die Firma bietet spannende Herausforderungen

Gleichberechtigung

Es gibt Verbesserungsmöglichkeiten. Mehr Frauen in Führung und etwas mehr Flexibilität bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf wäre schön. Teilzeitkräfte können genauso wertvolle und produktive Mitarbeiter sein wie Vollzeitkräfte.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden meiner Beobachtung nach wegen ihrer Erfahrung geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Schöne moderne Büros. Klimatisiert.

Teilweise müssten die Büros saniert werden (Klimaanlage wird wohl repariert, in einem Büro gibt es eine Regenrinne, damit es nicht rein regnet…)
Andere Büros sind top.

Gehalt/Sozialleistungen

IG Metall und zusätzliche Boni. Leider kein Zuschuss zum Deutschland Ticket, kein Job Rad. Das wäre schön.

Image

Relativ unbekannt seit dem Merger und dem neuen Namen


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

David KasprowiczHR

Vielen Dank für Deine Bewertung! Wir freuen uns über Dein Interesse an den spannenden Aufgaben und der angenehmen Arbeitsatmosphäre bei WS Audiology. Die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten für unsere MitarbeiterInnen sind uns besonders wichtig und darauf sind wir als Unternehmen sehr stolz.

In Bezug auf die Förderung von Diversität im Unternehmen haben wir dieses Jahr bereits einige Programme starten und ausrollen können und planen kontinuierlich natürlich weitere. Unsere Anstrengungen zielen darauf ab, die Arbeitsumgebung kontinuierlich zu verbessern, um sicherzustellen, dass alle Teammitglieder gleiche Chancen haben. Deine positive Bewertung bezüglich des Kollegenzusammenhalts und des Vorgesetztenverhaltens bestärkt uns sehr in unserem gemeinsamen Engagement.

Eine weitere gute Nachricht: Die Sanierung des angesprochenen Gebäudeteils wird noch im September unter Aufsicht unseres Facility & Site Management Teams beginnen, denn auch eine optimale Gebäudeausstattung liegt uns am Herzen.

Konstruktives Feedback nehmen wir ernst, da es unser gemeinsames Weiterkommen als WSA unterstützt. Gerne laden wir Dich auch ein, mit uns in HR direkt in Verbindung zu treten, um weitere Anregungen zu teilen, denn die Möglichkeit des offenen Austauschs ist uns als Arbeitgeber sehr wichtig.
Vielen Dank nochmals!

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