Basierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Würth Leasing die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 50 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
24 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kurze und direkte Wege, man ist immer informiert
Mehr Zusammenhalt geht nicht :) 10/10
Eine erfolgreiche Work-Life-Balance wie sie im Buche steht
Fürsorgliche Vorgesetzte welche auch sich um das Wohlbefinden der Mitarbeiter kümmern
Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben, somit bleibt man Motiviert
Die Vorgesetzten achten auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter, ein freundliches Miteinander im Team und zeigen auch dem einzelnen Mitarbeiter dass er das Unternehmen voranbringt