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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Unternehmen mit Vorbildfunktion - Transparentes und faires Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2018 bei wulff med tec gmbh als Unternehmensbeauftragter für Qualitätsmanagement beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Warum sollten wir uns für Sie entscheiden?
- Welche Fähigkeiten bringen Sie über ihre fachliche Kompetenz hinaus mit?
- Was sind ihre Beweggründe zu wechseln nach nicht einmal 6 Monaten beim vorherigen Arbeitgeber?
- Welche Faktoren sind für Sie hinsichtlich ihres Arbeitsplatzes/des Unternehmens/des Teams essentiell und unabdingbar?
- Was qualifiziert Sie für die umworbene Stelle?
- Welche fachlichen Erwartungen haben Sie an die Stelle in unserem Unternehmen?
- Welches Gehaltsvorstellungen haben Sie?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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