Mangelnde Wertschätzung kombiniert mit Arbeitsrechtsverletzungen und psychische Ausbeutung der Angestellten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Theater lässt dich spüren, wie austauschbar du bist.
Verbesserungsvorschläge
Die Bedürfnisse alle Mitarbeiter*innen im Blick haben und nicht nur die, die auf der Bühne stehen.
Arbeitsatmosphäre
Ich kenn kaum jemanden der glücklich dort ist und gerne in die Arbeit geht. Leider wird einem von Arbeitgeberseite eingeredet wie gut man es hätte und sich glücklich schätzen soll überhaupt ein Festengagement am Theater zu haben, sodass viele das sogar wirklich glauben.
Kommunikation
Ist nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Jeder denkt an sich.
Work-Life-Balance
12h Tage und 60h werden von den Vorgesetzten erwartet und gefordert. Arbeitsrecht lässt grüßen.
Vorgesetztenverhalten
Der Intendant gibt sich Mühe, ist aber selbst im System gefangen. Verhalten von Regisseur*innen teilweise übergrifig und grenzt an Mobbing.
Interessante Aufgaben
Produktionsabhängig
Arbeitsbedingungen
Alles sehr veraltet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wein predigen und Wasser trinken
Gehalt/Sozialleistungen
TVöD und TV-K sind super, NV-Bühne eine Katastrophe, aber das ist ja nicht nur in Wuppertal so.