Kino mit Herz (und Schnauze)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit und Ehrlichkeit mit der man sich jeden Tag begegnet. Das Zulassen der Individualität jede*r einzelnen und das man jederzeit das Gefühl hat, man ist nur einen kurzen Hilferuf von Unterstützung entfernt.
Arbeitsatmosphäre
Offen und immer auf Augenhöhe. Jeder ist mit Herz dabei und Meinungen werden gehört.
Kollegenzusammenhalt
Wenn es brennt, kommen alle zum Löschen, egal wer das Feuer gelegt hat.
Work-Life-Balance
Wer in der Kino Branche oder im Kundenservice arbeitet, weiß, es ist kein Job sondern ein Life-Style. Kino ist ein 365 Tage Geschäft. Doch bei Yorck ist es eine 2 seitige Geschichte. Wenn das leben ruft, findet Arbeit einen Weg.
Vorgesetztenverhalten
Wie mit allen andere Kolleg*innen immer auf Augenhöhe. Größenbedingt sehr flache Hierarchien.
Interessante Aufgaben
Am Ende des Tages wie in jedem Job gibt es Aufgaben, die einfach von jemandem gemacht werden müssen. Je nach eigenen Interessen und Stärken aber oft auch offen Möglichkeiten diese zu unterstützen zu finden.
Gehalt/Sozialleistungen
Da es ein sehr saisonales Geschäftsmodell mit geringer Marge ist, ist es auch im internationalen Branchen-Vergleich "angemessen".
Karriere/Weiterbildung
Größenbedingt sehr flache Hierachien und daher auch weniger "Aufstiegsmöglichkeiten". Aber die Aufgaben-, Verantwortungs- und Entscheidungsvielfalt kann sich so auch sehr schnell ändern, wenn man offen dafür ist. Wer viel lernen will, kann viel lernen. Grenzen zwischen Abteilungen und Aufgabenbereichen sind oft sehr verschwommen. Und keiner hält sein Wissen zurück.