3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Jeder weiß immer was er zu tun hat, wenn es mal nicht so sein sollte, findet man immer etwas in dem jeder dem anderen Hilft.
Alles geht ruhig und gesittet zu, wenn es Probleme gibt, gibt es immer eine Lösung.
Wir sind jung und steigern uns stetig, bei dem Kundenkreis den wir haben sind wir sehr Positiv im Gedächtnis.
Wenn man Termine, oder eben auch zu Corona Zeiten spontan weg muss, gibt es keine Probleme.
Auch auf Kinder wird geachtet, wenn jemand gehen muss weil das Kind krank ist, gibt es keine Probleme und auch keine Diskussion.
Jeder hat die Chance weiter zu kommen!
Gehalt ist immer Pünktlich, es gibt Weihnachtsgeld und andere Zuschüsse.
Wir versuchen immer im Sinne der Umwelt zu Handeln, gerade bei Verpackungen verzichten wir gerne auf Folien.
Unsere eigenen Produkte kommen aus der EU.
Der Zusammenhalt ist großartig, es gibt nichts, was man nicht untereinander klären kann.
Hier hat jeder eine Chance und wird immer mit dem Nötigen Respekt behandelt.
Hier wird das Thema auf Augenhöhe sehr groß geschrieben.
Es gibt Meetings in denen man sich regelmäßig austauscht.
Alles wurde vor kurzem neu Gebaut, daher gibt es keine Beanstandungen.
Manchmal wird etwas falsch verstanden, aber wir sind noch ein junge und durch gemischte Gruppe, aber jeder kann sich auf den anderen Verlassen.
Hier wird jeder gleich Behandelt ob Azubi oder Angestellter oder Führungskräfte.
Es gibt immer neue Herausforderungen.
Wenn man Verbesserungsvorschläge hat werden diese Ernst genommen.
Bei uns sind Kollegen wie Freunde. Jeder darf mal schlecht gelaunt sein ohne das sich jemand auf den Schlips getreten fühlt.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit jederzeit ins Homeoffice zu gehen. Besser geht's nicht!
Kleines Team mit Verständnis für die jeweilige Arbeit und jederzeit die Bereitschaft auch mal woanders einzuspringen.
Flache Hierarchien und viel Vertrauen von den Vorgesetzten.
Wir sind noch nicht perfekt, manchmal fällt was hinten runter, aber das passiert überall mal.
Das er auch alleinerziehenden Mitarbeitern die Chance gibt aufzusteigen und sich zu entwickeln. Ohne Vorurteile zu haben.
Ich kann nichts negatives sagen. Denn wenn mich etwas bedrückt gehe ich sofort zu ihm und wir klären das Problem.
Wir sind alle gemeinsam ein super Team und unterstützen uns gegenseitig. Alle packen mit an und wir sind wie eine große Familie.
Es geht geregelt aber locker zu. Unsere Arbeitgeber haben immer ein offenes Ohr für uns. Und zwischendurch gibt unser Arbeitgeber auch mal ein Mittagessen aus, wenn wir eine anstrengende Zeit hinter uns haben.
Wir stehen alle hinter unserer Firma. Bislang sind wir ja noch sehr jung. Aber ich würde sagen, dass unser Image bei Kunden die uns kennen sehr gut ist. Zumindest geben wir immer unser Bestes um unsere Kunden glücklich zu machen.
Gerade mir als alleinerziehenden Mutter von Zwei Kindern kommt mir mein Arbeitgeber sehr entgegen. Vorallem Was Urlaub und Freizeit betrifft. Mir wurde jetzt sogar ermöglicht, dass ich einige meiner Arbeitszeiten von zu Hause aus regeln kann.
Aus meiner Erfahrung weiß ich, dass es bei uns potential gibt im ausgeübten Job aufzusteigen. Ich selbst habe als Aushilfe angefangen und bin nun ein festes Mitglied und sogar Vollzeitkraft. Und das sogar so flexibel, dass ich super Kinder und Arbeit unter einen Hut bekomme.
Unser Gehalt kommt immer sehr pünktlich. Auch werden wir an Gewinnen beteiligt. Es gibt Urlaubsgeld und sogar Weihnachtsgeld. Auch der Coronabonus wurde uns ausgezahlt.
Ich kann für mich sprechen, dass ich sehr gut mit meinem Gehalt zufrieden bin.
Wir versuchen so gut es geht Umweltbewusst zu arbeiten. Es wurde letztes Jahr sogar eine Maschine gekauft, mit der wir aus alten Kartons die aus Retouren oder Bestellungen stammen neues Verpackungsmatterial herstellen. Dadurch konnten wir jetzt komplett auf die Tassenverpackung aus Steropor verzichten.
Wie arbeiten alle Hand in Hand und wenn Not am Mann ist halten wir alle zusammen und packen gemeinsam an. Wir haben alle ein sehr enges Verhältnis zueinander und können alle offen und ehrlich miteinander reden. Dies ist gerade unseren Arbeitgebern sehr wichtig.
Dazu kann ich nicht so viel schreiben. yvolve ist ein Startup Unternehmen und wir sind im Alter von Anfang 20 bis miite 40 vertreten. Und auch dort herrscht völlige Gleichberechtigung.
Unser Arbeitgeber nimmt sich immer sofort Zeit, wenn es Unstimmigkeiten im Team gibt. Diese werden dann gemeinsam analysiert und eine Lösung gefunden.
Alle Mitarbeiter die von zu Hause aus arbeiten sind alle mit der neusten Technik ausgestattet. Und auch sonst setzt unser Arbeitgeber auf gute Technik die uns die Arbeit erleichtert. Auch hier kann ich aus meiner Erfahrung sprechen, dass mir ein neuer Laptop für zu Hause gestellt wurde.
Die Kommunikation ist sehr gut. Über Teams halten wir regelmäßig gemeinsame Meetings ab. Da der Großteil im Homeoffice ist, ist das sehr wichtig und auch schön. Auch sonst können wir uns gegenseitig jederzeit erreichen.
Bei uns sind alle Gleichberechtigt. Egal wie alt oder ob Mann oder Frau. Bei uns haben Männer und auch Frauen eine Führungsposition.
Wenn ein Mitarbeiter zeitweise viel zu tun hat, springt immer gerne einer der anderen Kollegen, der in dem Moment vielleicht nicht so viel auf dem Tisch hat ein um den anderen Kollegen zu unterstützen. Unsere Arbeit ist sehr abwechslungsreich und jeder kann sich gut entfalten.