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toxische Arbeitsatmosphäre wegen toxischer Arbeitgeberinnen

1,7
Nicht empfohlen
Hat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sie haben überwiegend gute Mitarbeiter gewählt. Das ist auf jeden Fall eine Leistung. Nur danach haben sie diese ruiniert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Inkompetenz in der Führung
unprofessionelles, emotionales und nachtragendes Verhalten
keine Vision
stresst und mobbt die Mitarbeiter und wenn möglich auch die Honorarkräfte
macht Arbeitnehmer klein
verschwendet Geld hier und da, anstatt gute Gehälter zu zahlen
kein Weihnachts- oder Sommergeld, keine Flexibilität, keine attraktiven Angebote für die Arbeitnehmer
keine Wertschätzung für die Kompetenz und das Wissen der Arbeitnehmer und Honorarkräfte, sondern eher Neid

Verbesserungsvorschläge

Den Job aufgeben. Sie sind dafür nicht geeigent.

Arbeitsatmosphäre

Die Geschäftsleitung mobbte die Arbeitnehmer

Kommunikation

gewaltfreie Kommunikation scheint ein Fremdbegriff zu sein

Kollegenzusammenhalt

Zwar waren fast alle Kollegen nett, niemand war aber mutig genug um für einander öffentlich zu stehen und um gegen die täglichen, unglaublich respektlosen und unprofessionellen Handlungen der Geschäftsführung zu handeln. Man wurde alleine gelassen.

Vorgesetztenverhalten

Toxisch, nachtragend, inkompetente Führung, Neid, unberechenbar im negativen Sinne, Mobbing

Interessante Aufgaben

Der Träger an sich hat Potenzial. Es gibt viele interessante Aufgaben. Mit dieser Geschäftsleitung kann der Träger aber nur schließen.

Umgang mit älteren Kollegen

Mir hat eine der zwei Geschäftsleiterinnen gesagt, es gäbe überwiegend ältere Dozenten und wir sollten eher jüngere holen. Als ich meinte, dies sei diskriminierend und ich würde es nicht tun, hieß es, sie habe es nicht so gemeint.

Arbeitsbedingungen

Nicht genug Platz zum Arbeiten. Es gibt mehrere Schreibtische in einem kleinen Büro und es gab manchmal Kollegen, die keinen Arbeitsplatz finden konnten, weil er von einer anderen Person belegt war.

Gehalt/Sozialleistungen

Es wird viel Geld verschwendet, aber nicht in Dozenten und Personal investiert.

Image

Nicht mal ein Dozent und Mitarbeiter haben mir ein gutes Wort über die Geschäftsleitung erzählt. Alle haben vertraulich und unter sich toxische Erlebnisse und böse Momente auch aus der Vergangenheit berichtet.

Karriere/Weiterbildung

Keine Aufstiegschancen. Die Geschäftsleitung war jeglichem Fortschritt gegenüber sehr neidisch. Sie redete zwar gerne über die Zukunft und über Fortschritt, legte aber allen Steine in den Weg und war nachtragend.


Work-Life-Balance

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