72 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
72 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
Zeel GmbH - Profis im Personal Vorstellungsgespräche
Zeel
GmbH
-
Profis
im
Personal
München und weitere
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Struktur im Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2016 bei Zeel GmbH in München als Gewerbliche MitarbeiterIn beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbung über Onlineformular, Eingangsbestätigung, Einladung zum Bewerbungsgespräch ca. 1 Woche später, Gespräch mit Vertretung, direkte und strenge Personalerin, Angebot einer Stelle.
Bewerbungsfragen
- Tätigkeiten, Ziele
- Gründe für Wechsel, Leerzeiten im Lebenslauf
- nach neuen Dokumenten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Andreas MaurerGeschäftsführer
Danke für Ihre Bewertung
Mit dem Bewerbungsprozess scheint alles in Ordnung gewesen zu sein.
Es hätte wohl aber etwas freundlicher zugehen können. Sorry dafür - das sollten wir besser können. Ich habe den Aspekt im wöchentlichen Montags-Meeting angesprochen.
Gerne wieder - oder doch nicht:-)
Bewerber/inHat sich 2015 bei Zeel GmbH in Rosenheim als Kaufmännischer Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich war über Zeel beschäftigt und habe wirklich gute Erfahrungen gemacht. Offene Kommunikation und ein fairer Umgang. Allerdings bin ich jetzt natürlich auch froh, von dem Einsatzbetrieb übernommen worden zu sein.
Leider erlaubt es diese Plattform nicht, dass ich Zeel als AG bewerte. Warum auch immer - schade! So bin ich gezwungen eine Bewerberbewertung abzugeben.
Zeel war sowohl als AG als auch als Vermittlung wirklich o.k.
Erklärung der weiteren Schritte
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr professionelle und individuelle Beratung u. Betreuung bis zum unterschreiben des Arbeitsvertrages.Sehr zu empfehlen
Bewerber/inHat sich 2016 bei Zeel GmbH in München als Customer Care beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
An der Stelle möchte ich die sehr professionelle Arbeit von der Firma Zeel GmbH in München hervorheben. Ich wurde mit Beginn der Vorstellung bei der Firma Zeel bis zum unterschreiben beim neuen Arbeitgeber immer sehr gut vorbereitet. Somit hatte ich immer das Gefühl, auf das nächste Gespräch gut vorbereitet zu sein. Das zeigt, dass die Firma Zeel GmbH in München eine sehr gute Expertise hat. Sehr empfehlenswert!
Bewerbungsfragen
- Was macht die Firma? (Informationen über die Firma sollten vorhanden sein).
- Warum soll es genau diese Firma sein? (Motiv)
- Was sind Ihre Schwächen?
- Was sind Ihre Stärken?
- Sind Sie ein Teamplayer?
- Umgang mit schwierigen Situationen.
- Wichtig ist, dass man sich authentisch zeigt.
- Warum Firma wechseln?
- Falls Leerzeiten im Lebenslauf, diese erklären können.
- Was wünschen Sie sich vom Vorgesetzen?
- Was wünschen Sie sich vom Team?
- Freizeitaktivitäten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unmöglicher und unhöflicher Umgang!!!
Bewerber/inHat sich 2016 bei Zeel GmbH in München als Mechatroniker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bei meinen Anruf bei der Zeel GmbH in Sindelfingen wurde ich sehr unhöflich behandelt. Mir wurden keine Fragen beantwortet. Die Kommunikationsweise der Dame, welche ich angerufen hatte, war unhöflich und nicht gerade sehr freundlich. Da überlegt man nicht lange, ob man mit solch einer Personaldienstleistung zusammen arbeiten möchte. Dabei waren meine Fragen ganz simpel und wurden in einem lächerlich, unverschämten Ton beantwortet. Meiner Meinung nach sollte man Bewerber fair behandeln, welches man nicht getan hat. Ein informatives Gespräch kann man mit Bewerbern führen und sich auch dazu die entsprechende Zeit nehmen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Andreas MaurerGeschäftsführer
Lieber Bewerber
Ich bitte Sie um Entschuldigung für die schlechte Erfahrung, die Sie mit uns gemacht haben. Gleichzeitig bedanke ich mich für das ausführliche Feedback, denn das gibt uns die Chance, an uns zu arbeiten damit so etwas zukünftig nicht mehr passiert. Wenn Sie mich dazu anrufen wollen würde mich das freuen. Ich bin in unsrem Münchner Büro für Sie erreichbar.
Schnelle Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2016 bei Zeel GmbH in Rosenheim als Kreditorenbuchhalterin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Als Bewerber ist man immer froh, wenn man heutzutage überhaupt eine Rückmeldung der Firmen bekommt. Hier hat es gut geklappt. Die Einladung zum Gespräch erfolgte schnell. Das Büro und die Mitarbeiter wirkten auf mich professionell (das habe ich auch schon anders erlebt). Das Vorstellungsgespräch selbst war angenehm und informativ. Vor allem wurden auch intensiv auf meine Fragen zum Thema Zeitarbeit und Vermittlung eingegangen. Tatsächlich wurde mir auch ein interessanter Job angeboten, für den ich jetzt vorgeschlagen wurde. Ich bin gespannt wie es weiter geht, ggf. folgt eine Ergänzung zu meinem Bericht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nett, aber nicht effektiv
Bewerber/inHat sich 2015 bei Zeel GmbH in München als Teilzeit in Personal beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Schade, dass ich gar nichts mehr nach meinem Vorstellungsgespräch gehört habe. Das ganze fande ich ein bisschen altmödisch und steif.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Andreas MaurerGeschäftsführer
Da haben Sie Recht, so darf es nicht sein. Bitte entschuldigen Sie, dass Sie keine Rückmeldung mehr von uns bekommen haben.
Um solche Fehler zukünftig zu vermeiden führen wir gerade eine Bewerbungsmanagement- Software ein, die den Prozess sicher, nachvollziehbar und prüfbar macht. Ziel ist, dass Programm und Abläufe bis Ende Januar implementiert sind.
Mit freundlichen Grüßen
Hervorragend und außergewöhnlich
Bewerber/inHat sich 2015 bei Zeel GmbH in München als Assistentin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Man hat mich als Person/Bewerberin sehr wertgeschätzt und war sehr positiv von mir überzeugt. Die Firma Zeel stand zu jeder Zeit vollends und zu 100% hinter mir.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Unterstützung und tolles Engagement
Bewerber/inHat sich 2014 bei Zeel GmbH in München als Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Birgit Julius kam auf mich zu und hat mir eine Stelle empfohlen, bei der sie sicher war, dass die auf mich passt, und so war es auch!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewertung
Bewerber/inHat sich 2014 bei Zeel GmbH in München als CAD/CAM Programmierer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles OK
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr kompetente Betreuung und Nachbetreuung. Auch nach der Vermittlung wird man nicht zu den Akten gelegt.
Bewerber/inHat sich 2013 bei Zeel GmbH in München als Key Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr schnelle und professionelle Bearbeitung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.