Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Zeit Genug Betreuungssdienst die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter loben oder Mitarbeitern Freiräume geben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Stets nette und freundliche Kommunikation der AG mit Kunden und Mitarbeiter*innen. Selbst mit/bei privaten Problemen trifft man immer auf offene Ohren.
Beim monatlichen Teamtreffen wird viel gelacht und jeder ist für jeden da.
Ein absolut beispielloses Verhalten seitens der AG gegenüber den Mitarbeiter*innen. Es wird professionell Kommunikation innerbetrieblich geführt wobei jeder als Mensch und nicht als NUR Mitarbeiter*in geachtet wird.
Die Arbeit ist mehr als abwechselungsreich. Man findet sich (wenn man möchte) nebst hauswirtschaftlichen Tätigkeiten auch in der Betreuung wieder, aber auch im Fahrdienst, etc. Mehr Abwechselung kann man im Beruf nicht erhalten.
Perfekte Arbeitsumgebung im Unternehmen. AG kümmert sich rührend mit viel Liebe und Engagement um sämtliche Belange der Mitarbeiter. Es werde tolle Weihnachtsfeiern auf Kosten der AG ausgerichtet. Es gibt Präsente zu Jubiläen und Geburtstagen.