Nach Wechsel der Geschäftsführung leidet die Qualität
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Keine Akzeptanz anderer Denkweisen
Kommunikation
Reaktion auf wichtige Anliegen sehr verspätet
Kollegenzusammenhalt
Kaum möglich bei stetiger Unterbesetzung u Personalwechsel
Work-Life-Balance
Kein Ausgleich vom Stress möglich
Vorgesetztenverhalten
Die neue GF lässt keine anderen Meinungen als ihre eigene gelten
Interessante Aufgaben
Entwicklung der Pflege vor Ort rückschrittig
Gleichberechtigung
Kaum umsetzbar
Umgang mit älteren Kollegen
Schwierig unter Dauerhöchstbelastung
Arbeitsbedingungen
Von familiär geführt zu „Hauptsache finanziell gut“
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klienten leider nicht an erster Stelle
Gehalt/Sozialleistungen
Geld ist nicht alles
Image
Leider nur noch 0-8-15
Karriere/Weiterbildung
ausschließlich interne Schulungen möglich
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