3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
In meiner Abteilung: Die absolute Entscheidungsfreiheit. Hauptsache am Monatsende stimmt der Umsatz.
Personal Abgänge werden nicht oder wenn überhaupt nur sehr langsam neu besetzt.
Das Topmanagement muss mehr zur Basis.
Vergütung (Im Mittleren Bereich) überdenken langfristig wird hier die Firma durch den Abgang von Leute,die wissen wie der Laden wirklich läuft, ausbluten.
Meiner Erfahrung immernoch ein Positives bei den Kunden.
Aktiv seitens Arbeitgeber keine.
Wenn man fragt bekommt Mann immer Hilfe.
Textiltarif, obwohl Feuerwehrautos gebaut werden. Innerhalb der Firma je nach Abteilung verschiedene Lohngruppe für die gleiche Tätigkeit.
Das jeder machen kann was er will
Das niemand für voll genommen wird und das man nicht in neues Knowhow investieren will, alles veraltet und nicht mehr Up to Date.
Sich an den neuesten Standards in der Produktion und im Umgang mit Menschen orientieren.
Tolles Portfolio, Guter Zusammenhalt untereinander, gemessen an den Umständen noch sehr guten Qualifizierungszustand auf Pruduktionsebene, Vertrieb und der Entwicklung.
Fordern von höherer Produktivität bei Reduzierung der Investitionsbereitschaft.
Zeitgemäß Investieren. Geeignete Führungskräfte einsetzen. Mit Ja-Sagern alleine kann man im 21-Jahrhundert nicht bestehen. Im Falle, dass die Firma diese Zeilen bekommt und es sich nichts ändert wird der Autor fieser Zeilen in seinen Aussagen bestätigt
Unmotivierte Mitarbeiter und unkompetente Administration. Geringe Investitionsbereitschaft.
Inkompetent!!!! "..... und weil ich was nicht besser kann darf deshalb auch kein anderer dran.ä
Kommunikation wie auf einem Gutsbauernhof und nicht wie in einem Industriebetrieb!!!
800 Mannbetrieb, Fahrzeugbau (Feuerwehrautos), kleine Schlauchweberei..... wegen 6 Mitarbeiter wird der Betrieb auf Textiltarif gedrückt. Eigentlich Metallbranche. So werden Mitarbeiter um ehrlichen Lohn gebracht.
Belästigungen von Frauen an der Tagesordnung!!!
Feuerwehrfahrzeuge bauen wär gut wenn man die benötigten Produktionsmittel zu Verfügung hätte.