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ZITEC 
Industrietechnik 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ZITEC Industrietechnik die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 48 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ZITEC Industrietechnik
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ZITEC Industrietechnik
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    57%

  • Kurzfristigen Erfolg sichern

    Strategische RichtungTraditionell

    43%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    43%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    43%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    43%

Schwächen

Aktionismus betreiben oder Nur auf den eigenen Vorteil achten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gutes Verhältnis zu den Kollegen ist von der Führung her nicht gewollt

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Änderungen von Abläufen kommen sehr verzögert an die betroffen Kollegen was richtiges Handeln sehr erschwert

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kann es fast nicht mehr geben durch die häufige Fluktuation

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wer gern unbezahlte Überstunden macht ist hier sehr gut aufgehoben (da es offiziell keine Überstunden gibt)

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Dieses sollte den Verantwortlichen in einer Mitarbeiterschulung vermittelt werden... Den wer schleimen kann kommt weiter

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man sich für verschiedene Aufgaben interessiert gibt es schon Möglichkeiten

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