Coole, spannende Firma mit sehr viel Potential!
Arbeitsatmosphäre
Offen, transparent und professionell ist der Umgang im Team und den Vorgesetzten
Kommunikation
Regelmäßige Schaffung von Transparenz durch Informationen über interne und externe Veränderungen und Erfolge durch alle Führungsebenen! Top!
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team! Hilft und Unterstützt sich gegenseitig. Sehr freundliche, empathische und professionelle Aufnahme im Team. Zusammenarbeit teamübergreifend geht noch ein wenig besser.
Work-Life-Balance
Ganz klar: Daumen hoch! Flexibler Arbeitsplatz (hybrid) - TOP. Geregelte Arbeitszeiten, Urlaub nehmen mit hohem Maß an Flexibilität.
Vorgesetztenverhalten
Kooperativer Führungsstil ist hier angesagt. Vorgesetzte hören zu. Wertschätzend und mit Respekt. Greifen Verbesserungsvorschläge auf. Strategie, Ziele und Umsetzung dieser ist herausfordernd, aber ohne Veränderung kein Fortschritt und ohne Anstrengung keine Verbesserung!
Interessante Aufgaben
Vielzahl der Tätigkeiten sind in Prozessen definiert. Verbesserungsvorschläge werden jederzeit gehört, geprüft und in der Regel auch umgesetzt. Man kann hier mitgestalten. Anpacken. Was bewegen und sich weiterentwickeln. Der Umgang mit Kunden ist in der Regel täglich gegeben und macht Spaß. Meistens.
Gleichberechtigung
Keine Bevorzugung oder Benachteiligung des einen oder anderen Geschlechts bei der Aufgabenverteilung, der Belobigung oder Maßregelung und Entwicklungsmöglichkeiten. Wer will, kann es versuchen, beweisen und entwickeln.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll. Geschätzte Erfahrungs- und Informationsquellen. Das Alter spielt beim Recruiting eine sehr untergeordnete Rolle, wenn die Fähigkeiten und /oder Erfahrungen passen.
Arbeitsbedingungen
gut bis sehr gut. Prima Ausstattung für das hybride Arbeiten im Büro oder zu Hause.