Ein führendes Unternehmen mit durchschnittlichen Führungspositionen und veralteten Arbeitsverhältnissen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das angestrebte Schulungskonzept und die Projektaufgaben sind lobenswert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das fehlende Vertrauen gegenüber der Mitarbeiter (flexible Arbeitszeit muss auch gelebt werden dürfen. Im Vertrag steht keine Kernzeit, gefordert wird diese allerdings)
Verbesserungsvorschläge
Die fehlende Flexibilität und das notwendige Vertrauen gegenüber den Angestellten fehlt der Niederlassungsleitung. Generell sollte das Unternehmen die Gehaltsstruktur überdenken und versuchen gute Mitarbeiter zu halten.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind recht jung und nett, die Stimmung abseits der Arbeit ist gut. Wenn es in Projekten kritisch wird, kippt die Stimmung gelegentlich.
Kommunikation
Die Kommunikation erfolgt zwischen Führungsebene und Projekleitung, "einfache" Angestellte erhalten deutlich weniger Einblicke in das Tagesgeschäft.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist gut, solange es keine Probleme in Projekten gibt. Dann wird leider eher der Fehler gesucht als das Problem zu lösen.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit klingt auf dem Papier schön, wenn man flexibel den Tag gestalten möchte wird man allerdings eingebremst. Es wäre doch sehr anzustreben regelmäßige Arbeitszeiten zu haben... HomeOffice wird wenn überhaupt geduldet und ist immer anzumelden
Vorgesetztenverhalten
Kontakt zur Belegschaft fehlt. Leider teilweise sehr unangebrachte Äußerungen der Vorgesetzten. Es wird deutlich unterschieden zwischen den jeweiligen Positionen im Unternehmen.
Interessante Aufgaben
Das Tagesgeschäft / die Projekte sind teilweise sehr interessant
Gleichberechtigung
Es wird deutlich unterschieden zwischen den jeweiligen Positionen im Unternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist sehr überschaubar, dafür das es sich um ein renomiertes Unternehmen handelt.
Image
ZWP genießt ein sehr gutes Image nach Außen hin
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen sind sehr viele vorhanden. Leider wird einem zum erlernen neuer Sachen allerdings kein Freiraum gelassen (im HomeOffic, generelle Freistellung von Projekten etc.).