Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche AltersvorsorgeNichts mehr, nie wieder EDEKA, nie wieder
Man wird dazu gebracht, dass man seinen Job nicht mehr ausüben kann
Unternehmensstruktur sollte komplett umstrukturiert werden, alle Mitarbeiter müssen geschult werden wir man sich gegenüber seinen Mitmenschen verhält, aber vorallem wie man mit psychisch Erkrankten umgehen muss, damit man diese nicht entsorgen muss
Der am besten bewertete Faktor von Neukauf Markt ist Interessante Aufgaben mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Arbeiten an der Frischetheke ist an sich abwechslungsreich, vielseitig und interessant
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Neukauf Markt ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Außen hui, innen ganz ganz pfui
Nur noch mehr Schein als Sein
Sich zu bewerben nicht empfehlenswert, nur dann wacht vielleicht mal jemand auf
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Gibt es auch fast nur nach außen, nur A****kriecher werden minimal gefördert
Menschen die ihre Arbeit gut machen und etwas lernen wollen, aber dich trauen sich auch mal zu wehren werden runtergemacht bis sie selbst gehen oder sie werden gekündigt
Wissensportal ist Selbstbetrug und wird von den meisten Mitarbeitern sowieso nur durchgeklickt und nicht ordentlich bearbeitet.
