Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich gegenseitig durch Wettbewerb anspornen und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 58 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Internetnutzung
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
DiensthandyMöglichkeit auf Provision, Firmeninterne Wettbewerbe mit tollen Gewinnen, gutes Gehalt, nette Mitarbeiter in der Zentrale die einem immer weiter helfen, nette Vorgesetzte
Karrierechancen und Wertschätzung
Mir fällt nichts ein.
Ausbildung und Weiterbildung wird immer im Augen behalten
Pünktlich Gehalt, Zulagen werden bezahlt (keiner unter 12 Euro),firmenwagen oder Fahrtkosten werden bei guten Mitarbeitern bezahlt. Firmeninterne Wettbewerbe gibt es regelmäßig. Vor corona gab es auch einmal im Jahr große firmenfeier die hoffentlich wieder kommt
Kann man im Detail oben nachlesen
Umsatz- u. Verkaufsdruck
Kommunikation und Umsetzung geplanter Aktionen
Mitarbeiter werden je nach Sympathie behandelt
Psychischer Druck wird aufgebaut wenn man zu hohe Ziele nicht schafft
Umgangston/ Umgangsformen unter aller Sau.
Oft zählt Umsatz mehr wie die Leistungssteigerung
Ihr lasst Menschen für euch arbeiten und keine Maschinen. Fangt bitte an, das zu verinnerlichen und hört auf, Euer Personal am Existenzminimum zu halten, damit sie ja mehr arbeiten, Überstunden schieben um irgendwie über die Runden zu kommen.
Mehr auf die Meinungen derer hören die es dann ausführen müssen
Behandelt die Angestellten mit Respekt und Anstand
Behandelt eure MA mit mehr Respekt und Anstand!
Marketing geht bei anderen deutlich besser
Der am besten bewertete Faktor von Ryf Coiffeur ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Gut auch wenn man Arbeitszeiten ändern möchte wird drauf eingegangen
Ryf legt sehr viel daran ein festes und konstantes Team zu haben
Wir sind ein gemischtes Team, alle Altersgruppen vertreten.
Es gibt keinen Unterschied ob jung oder alt! Wir lernen alle von und miteinander. Dafür steht Ryf!
Ob jung oder alt, dass macht bei Ryf keinen Unterschied!Es kommt immer auf den Mensch an...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ryf Coiffeur ist Work-Life-Balance mit 3,4 Punkten (basierend auf 22 Bewertungen).
Ich wünschte man könnte Null Sterne geben. Selbst eine Kollegin die allein mit Kind ist muss zuschauen, dass sie die Kitazeiten irgendwie Abgedeckt bekommt und wird -obwohl sie keine Betreuung für ihr Kind hat- zum Samstags Arbeiten verdonnert. Ich bitte euch...
Zuviel Urlaubssperren. Seit Corona unterschiedliche Öffnungszeiten
Meist Center-Lage, man muss sich auf lange Öffnungszeiten einstellen und Samstags Arbeit. Dennoch ermöglicht das Schichtmodel sich Termine zu planen und auch seine Freizeit. Um so wichtiger ist der Verband im Team.
Dienstleistungen beginnen nun mal wenn andere im Feierabend sind ;-)
Gerade jetzt in der Pandemie zeigt sich wie ein großer Konzern ohne Betriebsrat sich verhält. Vieles ist nicht rechtens! Freizeit verschenken, wird als Beitrag verlangt. Es gibt zu viele Urlaubssperren!
Man steht egal zu welcher Zeit und zu welchem Wochentag bereit. Weiterbildungen in der Freizeit. Wo bleibt da Zeit für Erholung?
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Weiterbildung hat zwar durch corona gelitten wird aber trotzdem ganz gut angeboten
Weiterbildungen stehen zu Verfügung
Man entwickelt sich städtisch weiter.Weiterbildung wird hier groß geschrieben! Die Azubis haben hier die Möglichkeit einer Junior College was seid Jahren sehr erfolgreich ist.
Junior College/ Azubiausbildungsprogramm
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten, selbst in der Corona Pandemie gab es die Möglichkeit sich Online weiterzubilden
Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden und vom Unternehmen gewünscht.
Habe mit dem RYF College als Azubi gestartet...das war perfekt!
