ASFINAG

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung? Eine Verbesserung setzt voraus, dass eine Arbeit stattgefunden hat, diese anschließend kritisch reflektiert wird und man sich Ziele setzt, was man wie besser machen hätte können..
Absolute Frechheit. Bewerber nehmen sich Stunden Zeit, um sich über das Unternehmen zu informieren, verfassen ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf und als Dank für diese Investition?
Nicht einmal eine Antwort. Trotz mehrmaligem Versuch und erhaltener Eingangsbestätigungen ein Volltreffer ins Leere.
Aber.. wahrscheinlich lag`s am IT-System ;)

Verbesserungsvorschläge

Jegliche Zusage oder Absage an Bewerber verschicken
Bewerbungsgespräch wurde verschoben aber wegen einem Fehler wurde trotzdem eine Absage vor dem neuen Termin verschickt

Bewerbungsfragen

Grund vom Jobwechsel

Verbesserungsvorschläge

Allen Bewerbern eine kurze Rückinfo geben, auch bei einer Absage!

Verbesserungsvorschläge

Bewerbern eine Zu- oder Absage mitteilen und wer Ansprechperson ist, wenn man sich schon auf deren Homepage bewirbt. Ich schrieb im Oktober meine Bewerbung und bekam nur eine automatische Nachricht... nach 2 Monaten rief ich an und eine Dame am Telefon sagte zu mir, wenn ich jetzt keine Antwort bekomme, dann ist es eine Absage. Asfinag scheint zu faul zu sein um eine Absage jemanden zu schreiben....

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte schon den Dienstvertrag zur Ansicht und in den letzten 72h Bedenkzeit hat sich einfach für mich eine unerwartete einzigartige Chance aufgetan welche ich nicht vorbeiziehen lassen konnte. Daher habe ich dann doch noch abgesagt. Andernfalls hätte ich mich schon sehr auf eine Zusammenarbeit und die neue Arbeitsstelle gefreut. Bitte auch weiter so im Bewerbungsprozess welcher aus Sicht des Bewerbers einfach vorbildlich war.

Verbesserungsvorschläge

Aufgaben/Ziele/Organisation viel viel klarer und vor allem wahrheitsgemäß definieren.
Krampfhafte Gesprächsführung anpassen, unverständliche Zwischenfragen unterlassen.

Dem Bewerber keinen unnötigen Druck auferlegen, mehr als Gespräch miteinander sehen und keine zweiseitigen Monologe

Verbesserungsvorschläge

Weiter so, habe den Prozess nur abgebrochen weil ich bereits eine andere Zusage hatte.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die Personalabteilung, falls überhaupt existent, sollte sich auch aktiv am Bewerbungsprozess beteiligen.

Bewerbungsfragen

Gründe für gewählten Ausbildungsweg bzw. für Wahl der bisherigen Arbeitgeber.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe auf meine Bewerbung nicht mal irgend eine Reaktion erhalten. So etwas macht Unternehmen einfach nur unsympatisch und unprofessionell! Gerade bei so einem bekannten Unternehmen so ein schlechtes Personalmanagement zu haben ist wohl ein riesen Manko. Würde mich nicht mehr dort bewerben.