Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 325 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AVL List die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 713 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
325 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Meistens gute Kommunikation. Bei anderen Abteilungen kann es aber auch mal schwieriger werden. Ab und zu hatte ich als Werkstudent das Problem von Abteilungsfremden Personen keine Rückmeldungen zu bekommen was zu Stillstand in meinem Task führen kann.
Jeder hilft bei uns jeden, wenn Fehler passieren wird dieser gemeinsam behoben und besprochen wodurch es dazu kam. Dadurch kann man effektiv aus Fehlern lernen.
Die Informationsweitergabe lässt zu wünschen übrig und könnte dem Mitarbeiter gegenüber offener gestaltet werden.
Sehr stark Abteilungsabhängig