287 Bewertungen von Bewerbern
287 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Assessment Center war herausfordernd und hat viel Spaß gemacht. Es bestand aus 4 Teilen: Präsentation, Interview, Business Case und Rollenspiel.
keiner
gibts keine
Hab mich dann selbst anders entschieden weil ich von einer anderen firma ein besseres angebot bekommen habe .....aber die die leute von hr machten mir einen guten eindruck nur der lagerchef war mir nicht ganz so sympatisch
Alles Top!
Über sich selbst erzählen, Hobbies, wie man mit neuen Situationen umgeht.
so lang wie der Bewerbungsprozess dauert, hat man längst einer anderen Stelle zugesagt
ob man die Stelle auch in 5 Jahren noch ausüben will oder gleich wieder wechselt
Deine stärken, Schwächen
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