89 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
56 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 31 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bin froh hier zu sein :-)
4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dr. Richard Linien GmbH & Co KG in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Gesamtpaket :)
Verbesserungsvorschläge
Bitte weiter so, Richtung stimmt!
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm und kooperativ.
Work-Life-Balance
Gleitzeit- und Homeoffice Möglichkeit und vor allem auch die Akzeptanz in der Firmenkultur beide zu benutzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Investiert in nachhaltigere Treibstoffe/Transportmittel.
Umgang mit älteren Kollegen
Einige Kolleg:innen die bereits mehrere Jahrzehnte hier arbeiten!
Vorgesetztenverhalten
Sehr positiver Aspekt. Ich merke, das (meine) Führungskräfte sehr bemüht darum sind gute Führungskräfte zu sein.
Kommunikation
Nicht perfekt, aber auch hier bemerkbare Bemühungen sich zu verbessern.
Julia Bach-KofranekTeamleitung Recruiting & Personalentwicklung
Liebe:r Kolleg:in! Wir freuen uns sehr über Ihre Bewertung und danken Ihnen, dass Sie sich die Zeit dafür genommen haben! Es ist schön zu lesen, dass Sie sich wohlfühlen und die Dr. Richard Gruppe als guten Arbeitgeber schätzen. Sollten Sie Anmerkungen oder Verbesserungsvorschläge haben, freue ich mich, wenn Sie sich bei mir melden. Ich wünsche Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg in unserem Team! Beste Grüße, Julia Bach-Kofranek
Ein Wirklich sehr guter Arbeitgeber
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dr. Richard Linien GmbH & Co KG in Wien gearbeitet.
Julia Bach-KofranekTeamleitung Recruiting & Personalentwicklung
Liebe:r Kolleg:in! Ich danke Ihnen für Ihre Bewertung! Es freut mich sehr, dass Sie das Arbeitsklima und die Bedingungen so positiv empfinden. Sollten Sie Wünsche oder Verbesserungsvorschläge haben, melden Sie sich gerne bei mir. Liebe Grüße, Julia Bach-Kofranek
Nie wieder
1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Dr. Richard Bus GmbH in Wien gearbeitet.
Julia Bach-KofranekTeamleitung Recruiting & Personalentwicklung
Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in! Es tut mir leid, dass Sie während Ihrer Tätigkeit bei uns nicht zufrieden waren! Die Anliegen und das Wohl unserer Mitarbeiter:innen sind uns sehr wichtig und wir arbeiten stets daran, uns noch weiter zu verbessern. Ich würde gerne mehr über die Hintergründe Ihrer Einschätzung erfahren und freue mich, wenn Sie mir schreiben: julia.bach-kofranek@richard.at Beste Grüße, Julia Bach-Kofranek
Spannendes Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten und angenehmer Arbeitsatmosphäre
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Dr. Richard in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr zuverlässiger Arbeitgeber, innovativ
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzend und unterstützend
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Flexibilität innerhalb der Abteilung
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Weiterbildungsmöglichkeiten und immer ein offenes Ohr für Vorschläge
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Nachhaltigkeitsgedanke wird hier groß geschrieben
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, alle ziehen an einem Strang
Arbeitsbedingungen
Gut ausgestattete Büros, Technik funktioniert
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältiger Aufgabenbereich mit Gestaltungsspielraum
Julia Bach-KofranekTeamleitung Recruiting & Personalentwicklung
Liebe/r Kolleg:in! Herzlichen Dank für Ihr Feedback! Schön, dass Sie sich bei Dr. Richard so wohl fühlen - Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit und stehen für Feedback immer gerne zur Verfügung. Liebe Grüße, Julia Bach-Kofranek
Kein Wunder das die Firma immer neue Leute sucht
1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Dr. Richard in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Marke Dr.Richard
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Fahrern, Herrapschauend Oberflächlich
Verbesserungsvorschläge
Mehr gebildete Disponenten einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Negativ
Vorgesetztenverhalten
Kannst Stunden lang am Telefon warten, und als Antwort bekommst du: wir melden uns
Julia Bach-KofranekTeamleitung Recruiting & Personalentwicklung
Liebe/r ehemalige/r Kolleg:in! Ich möchte mich herzlich bei Ihnen bedanken, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Es tut mir sehr leid, dass Sie den Eindruck hatten, dass die Vorgesetzten sich zu wenig um Ihre Anliegen gekümmert haben. Ein gutes Arbeitsklima ist uns wichtig und wir schätzen offene Kommunikation. Ich bin daher sehr interessiert daran, von Ihnen nähere Informationen zu den beanstandeten Themen zu bekommen und freue mich, wenn Sie mir schreiben (julia.bach-kofranek@richard.at). Zum Thema der Arbeitsstunden versichere ich Ihnen, dass wir ein zuverlässiger Arbeitgeber sind und alle gesetzlichen Regelungen einhalten. Mit besten Grüßen, Julia Bach-Kofranek
Flop
2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei Dr. Richard Linien GmbH & Co KG in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es juckt niemanden was du tust
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mal schauen was die Mitarbeiter hinter den Türen genau machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr peinlich
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind zu nichts zu gebrauchen. Konsequenzen muss man sich selber machen wenn mal Mitarbeiter Probleme machen. Der Chef mischt sich nicht ein.
Kommunikation
Egal wie oft man auf Probleme eingeht es juckt keinen
Julia Bach-KofranekTeamleitung Recruiting & Personalentwicklung
Liebe/r ehemalige/r Kolleg:in! Wir danken Ihnen für Ihr Feedback und bedauern, dass Sie sich bei uns nicht immer wohl gefühlt haben. Wir nehmen die Anliegen unserer Mitarbeiter:innen ernst und legen großen Wert darauf, ein fairer und verantwortungsvoller Arbeitgeber zu sein. Dass Sie das oftmals anders empfunden haben, tut uns leid. Sehr gerne stehe ich für ein Gespräch zu Verfügung und freue mich, wenn Sie mich kontaktieren (julia.bach-kofranek@richard.at). Ich wünsche Ihnen alles Gute! Beste Grüße, Julia Bach-Kofranek
Freundliches Unternehmen mit fehlender Modernisierung
4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dr. Richard Steiermark GmbH & Co KG in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wirklich gut ist, dass man mit jeder Person, bis hinauf zum Chef reden kann und ein guter Umgangston herrscht. So ein Arbeitgeber und Arbeitnehmer Verhältnis findet man nicht mehr oft.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das offensichtliche Fehlstellen ob technisch oder Personell bedingt, teilweise einfach weg ignoriert werden.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma sollte unbedingt starke Modernisierungs Maßnahmen tätigen, auch wenn dies bedeutet das man Mal mehr Geld in die Hand nehmen muss. z.B. die Firmeneigene Tankstelle
Arbeitsatmosphäre
Jeder hilft jeden und man kann auch mit jedem Reden. Aber ist noch verbesserungswürdig.
Image
Könnte deutlich besser sein, wenn man in der Zeit nicht stehen bleibt
Gehalt/Sozialleistungen
Eigentlich Gutes Geld, aber leider noch zu wenig für das was alle Abteilungen leisten
Arbeitsbedingungen
Leider ist die Firma mit der Modernisierung nicht besonders hinterher
Julia Bach-KofranekTeamleitung Recruiting & Personalentwicklung
Liebe/r Kolleg:in! Vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Es ist uns ein großes Anliegen, dass wir uns als Unternehmen weiterentwickeln und ich würde mich freuen, wenn Sie Ihre Ideen mit uns teilen möchten. Kontaktieren Sie mich gerne (julia.bach-kofranek@richard.at)! Ich wünsche Ihnen weiterhin alles Gute bei der Dr. Richard Gruppe! Beste Grüße, Julia Bach-Kofranek
Sehr stark nachgelassen
1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Dr. Richard Kraftfahrlinien GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toleranz gegenüber Fehlern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stark Profit orientiert zeitweise dreist und skrupellos
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Mitarbeiter eingehen. Work-Life ballance muss dringend verbessert werden.
Julia Bach-KofranekTeamleitung Recruiting & Personalentwicklung
Liebe/r Kolleg:in! Ich danke Ihnen, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben! Wir schätzen Ihre Meinung und ich versichere Ihnen, dass wir stetig daran arbeiten, uns als Arbeitgeber noch weiter zu verbessern. Ich würde gerne mehr über Ihre Eindrücke erfahren und freue mich, wenn Sie mich kontaktieren (julia.bach-kofranek@richard.at), sodass ich in einem vertraulichen Gespräch noch besser auf die einzelnen Punkte eingehen kann. Beste Grüße, Julia Bach-Kofranek
Top 75% Flop 25%
3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Dr. Richard in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut aufgestellt Infrastruktur ist wirklich perfekt Unter den Kollegen läuft es sehr gut. Schöne Busse
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-) Leider war mein Disponent nicht so gut. Kommunikation war sehr schlecht. Meine Dienstpläne waren leider nicht gut für mich.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mal öfters auch auf Mitarbeiter hören. Hab mich an die obere Führung gewendet... leider gab es keine Einigung Sonst wäre ich gern geblieben!
Herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung. Wir freuen uns, dass Ihnen die Arbeitsbedingungen und die Aufgaben bei uns gut gefallen.
Wir werden weiterhin täglich daran arbeiten, dass all unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine respektvolle und wertschätzende Arbeitsumgebung vorfinden.
Basierend auf 104 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dr. Richard Gruppe durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 71% der Bewertenden würden Dr. Richard Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 104 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 104 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dr. Richard Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.