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Dr. 
Richard 
Gruppe
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score111 Bewertungen
69%69
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dr. Richard Gruppe
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Dr. Richard Gruppe
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 95 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    58%58
  • ParkplatzParkplatz
    52%52
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    45%45
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • KantineKantine
    39%39
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    32%32
  • EssenszulageEssenszulage
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • RabatteRabatte
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • CoachingCoaching
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    12%12
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Wirklich gut ist, dass man mit jeder Person, bis hinauf zum Chef reden kann und ein guter Umgangston herrscht. So ein Arbeitgeber und Arbeitnehmer Verhältnis findet man nicht mehr oft.
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Sehr zuverlässiger Arbeitgeber, innovativ
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Unterstützung bei Herausforderungen
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Einfach Alles
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momentan eigentlich nur den pünktlichen Lohn!!!!!!!!
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

es scheint wirklich niemanden zu interessieren, wies den arbeiternehmer geht, auch nicht welche Mängel vielleicht mein Mikrobussi hat, irgendwie geht jedem alles am Hintern vorbei, meine Meinung!!!!!!!!!!
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Der Umgang mit den Fahrern, Herrapschauend Oberflächlich
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-) Leider war mein Disponent nicht so gut. Kommunikation war sehr schlecht. Meine Dienstpläne waren leider nicht gut für mich.
Das offensichtliche Fehlstellen ob technisch oder Personell bedingt, teilweise einfach weg ignoriert werden.
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Stark Profit orientiert zeitweise dreist und skrupellos
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht mal öfters auch auf Mitarbeiter hören. Hab mich an die obere Führung gewendet... leider gab es keine Einigung
Sonst wäre ich gern geblieben!
Mehr auf Mitarbeiter eingehen. Work-Life ballance muss dringend verbessert werden.
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Vielleicht mal schauen was die Mitarbeiter hinter den Türen genau machen.
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Die Kommunikation zwischen den Abteilungen stärken.
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Bitte weiter so, Richtung stimmt!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Dr. Richard Gruppe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Einige Kolleg:innen die bereits mehrere Jahrzehnte hier arbeiten!
5
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Da gibt es nichts auszusetzen
5
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Viele ältere Kollegen deren Erfahrung ehrlich geschätzt wird.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dr. Richard Gruppe ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Dienste oft 13-15 Stunden und dann noch an den freien Tagen angerufen werden.
1
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Absolute Katastrophe
1
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14 Std Schichten sind leider NICHT im Promillebereich (wie von einem Herren hier angegeben)! Sogar mehr als 14 Std sind üblich.
1
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Arbeitszeiten und Dienst Planung die man nur als Menschenverachtend beschreiben kann. Dienst bis Mitternacht und am nächsten Tag wieder Begin um 9Uhr, aber nicht am Betriebsstandort sondern in der Innenstadt oder Bahnhof.
1
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Wie schon gesagt nachdem es sein kann das am Vortag die Dienstzeiten geändert werden können kann man sich nie was einteilen.
Urlaub kann konsumiert werden da waren Sie sehr angenehm gutes Systematisches Programm.
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Es gibt viele Weiterbildungsmöglichkeiten und immer ein offenes Ohr für Vorschläge
5
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ja ist möglich
5
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Die Firma hat gute Aufstiegsmöglichkeiten
4
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Einfach nur D95 Module
1
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Sehr geringe Weiterbildungsmöglichkeiten.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Dr. Richard Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Dr. Richard Gruppe gleich ab wie der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 69% der Mitarbeitenden Dr. Richard Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 111 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 45 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Dr. Richard Gruppe als eher modern.
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