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Vorstellungsgespräche

15 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,4
Score-Details

15 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Respektloses und nicht mehr zeitgemäßes oldschool-recruiting

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Energie Direct Mineralölhandelsges.m.b.H. in Graz als Verkaufsleitung (m/w/d) B2C und B2B Fuels beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Dieses Unternehmen ist nicht im 21. Jahrhundert angekommen. Ein unpersönliches Absage-Verteiler-e-mail an Bewerber zu verschicken mag zwar bis Mitte der 2010er Jahre noch Standard gewesen sein (abgehoben und respektlos waren diese übrigens schon immer und mittlerweile können sich es alle Bewerber leisten, das offenkundig zu sagen und zu sanktionieren), aufgrund des zunehmenden Fachkräftemangels und der allgemeinen sich verändernden Arbeitseinstellung (insbesondere jene der kommenden Generation Z) wird sich auch Energie Direct bald etwas einfallen lassen müssen, um im künftig harten Wettbewerb um jede verfügbare Arbeitskraft bestehen zu können. Da wird das betroffene Unternehmen wohl noch mit Wehmut an die sogenannten „guten alten Zeiten“ und an so manche motivierte BewerberInnen denken, die Sie mit diesen oldschool-Methoden nachhaltig vergrault haben.

Die Bewertung ist nicht als Angriff zu verstehen, sondern vielmehr als Möglichkeit, interne Bewerbungsprozesse im Angesicht von sich stark veränderten Rahmenbedingungen zeitgemäß anzupassen. Derzeit muss ich von einer Bewerbung bei diesem Unternehmen abraten!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Elisabeth Franz

Sehr geehrte Bewerberin,
Sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern sehr, dass Sie den Bewerbungsprozess in dieser Art wahrgenommen haben. Selbstverständlich schätzen wir alle BewerberInnen gleichermaßen und sind bemüht zeitnah Feedback zum Bewerbungsstatus zu geben. Wir werden die erwähnten Punkte aufnehmen, um den Bewerbungsprozess zukünftig weiter optimieren zu können.
Falls Sie noch detailliertes Feedback zu den Gründen Ihrer Absage wünschen, können Sie mich jederzeit telefonisch erreichen.

Mit freundlichen Grüßen
Elisabeth Franz (HR)

Tolles Unternehmen mit bestem Arbeitsklima :D

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei energie direct als Vertriebsinnendienstmitarbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

weiß ich nichts


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Positiver Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei DCC Energy Austria GmbH in Graz als Fakturistin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Matura letztes Jahr im Sommer abgeschlossen & deshalb auf Jobsuche gewesen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Bewertung

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Energie Direct MineralölhandelsgmbH in Graz als Fakturistin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Sprachenbegabt,
  • ich arbeite gerne mit Zahlen

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Professionalität des Gesprächs

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Vollständigkeit der Infos

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Top!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Energie Direct MineralölhandelsgmbH in Graz beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine - professioneller und wertschätzender Umgang! Super Atmosphäre!


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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Bewerbung für die Stelle im Forderungsmanagement

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei DCC Energy Austria GmbH in Graz als kaufmännischer Angestellter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine

Bewerbungsfragen

  • Warum diese Position
  • Wie sieht ihr weiterer Werdegang aus
  • Sind sie sicher dass das etwas für sie ist
  • Wechsel aufgrund eines Wunsches nach beruflicher veränderung
  • voraussichtlich mit Oktober 2019 auf FH campus 02 (REWE und Controlling)

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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Super Bewerbunsablauf und interessanter Schnuppertag

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei DCC Energy Austria GmbH in Graz als Verkaufsmitarbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Zielstrebig, freundlich, stressressistent


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tolle Erfahrung

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Energie Direct MineralölhandelsgmbH in Graz als geringfügige Stelle; Aushilfe beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

alles hat gut gepasst

Bewerbungsfragen

  • gut im Umgang mit Computern (MS-Office), stressresistent, schnelle Auffassungsgabe, Problemlösungsorientiert
  • nebenbei studiere ich an der Karl-Franzens-Universität in Graz und wollte wegen meiner Schulausbildung (HAK) gerne einem Nebenjob im Büro nachgehen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Energie Direct MineralölhandelsgmbH in Graz beworben und eine Zusage erhalten.

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Gut strukturierter Bewerbungsprozess - dennoch zu viel Aufwand für eine Absage!

3,8
Bewerber/inHat sich 2019 bei Energie Direct MineralölhandelsgmbH in Graz beworben.

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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