ENGEL 

AUSTRIA 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

- Standardfragen (Stärken & Schwächen, Wo sehe ich mich in 5/10 Jahren? Was will ich erreichen?)
- angenehme Atmosphäre
- in Summe 3 Gespräche

Verbesserungsvorschläge

Erst hat man mich warten lassen, es kam mir so vor, als ob sie vergessen hätten, das ein Gespräch ansteht.
Beim Gespräch waren der Teamleiter und ein Mitarbeiter dabei. Es wurden nur Standardfragen nach einem Fragenkatalog gestellt. Zum Schluss wurden noch die Büroräume gezeigt und ein bisschen was zur Arbeit erzählt.

Nach dem Gespräch wurde mir versichert, dass man sich Ende des Folgemonats bei mir meldet. Es kam auch tatsächlich ein Anruf. Ich wurde gefragt, ob ich noch interessiert bin und dass der Entscheidungsprozess noch ein wenig dauert, man wird sich auf alle Fälle wieder melden. Ein paar Wochen später kam dann der nächste Anruf, selbe Aussage.
Dann verging Weihnachten, Januar war rum, Ende Februar kam dann eine Absage per Mail.
Das hätte auch schneller gehen können, ohne Hinhaltetaktik

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehm und informativ. Hat sich gelohnt.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbung war sehr gut, Teamleiter war sehr nett. beim zweiten Gespräch mit Abteilungsleiter, Teamleiter und Personalleiterin war auch sehr nett, am ende der Bewerbung wurde mir gesagt das ich sie Nummer 1 bin.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Stelle Doppelt ausgeschrieben (Headhunter + Direkt), Anfrage parkt nach wie vor, keine keine konkreten Rückmeldungen

Verbesserungsvorschläge

sehr professionelle Abwicklung der Bewerbung von Personalabteilung in Zusammenarbeit mit dem beauftragten Personalberater

Verbesserungsvorschläge

Es wurde aus meiner Sicht (zu)viel Wert auf Ausbildungs-Zeugnisse, die 15 bis 20 Jahre alt sind gelegt. Meine fachliche und persönliche Weiterentwicklung seit damals interessierte wenig.
Es wurde mir ein Termin für die Entscheidung ob ich weiter im Rennen bin oder nicht, genannt. Eine Woche nach dem Termin erhielt ich auf meine Nachfrage die Antwort: "Ah das dauert noch. Wir melden uns." Nachdem ich nach weiteren 4 Wochen nichts mehr gehört habe, war für mich klar, dass ich definitiv nicht für diese Firma arbeiten will.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Habe mich zwei Jahre hintereinander für die Stelle als Assistentin beworben. Das erste Mal wurden mir viele Hoffnung gemacht und dann doch für eine andere Dame entschieden und 1 Jahr später wurde ich ziemlich vor Ablauf der Bewerbungsfrist angerufen und am nächsten Tag hatte ich bereits das Gespräch. Der Abteilungsleiter teilte mir im vorhinein "durch die Blume" mit, dass ich eigentlich nicht eingeladen worden wäre aufgrund meines jetzigen AG, aber die Personalabteilung hat mich quasi "aufgedrängt" - so bin ich mir dann auch während des Gesprächs vorgekommen, obwohl es angenehm verlief. Am nächsten Tag bekam ich dann die Absage, worauf ich dann auch endgültig mein "Bewerberprofil" von der Homepage löschte, da das hastige "Vorstellungsgespräch" reine Zeitverschwendung für mich war und die Stelle da bereits vergeben war.

Verbesserungsvorschläge

trotz Absage bester Eindruck da Interesse ernsthaft war, Behandlung sehr direkt und offen war und Engel glaubwürdig eine noch besser passende Besetzung für diese Position hatte. Gerne wieder!

Bewerbungsfragen

Keine Fangfragen, keine "geheime" Bewerbungssprache, ein sehr direktes, offenes und sachliches Gespräch, wenn die Gesprächskultur im Tagesgeschäft genauso ist - was ich stark annehme - dann ist das Arbeiten dort fordernd und angenehm zugleich. Schade nur

Verbesserungsvorschläge

Nach mehreren Gesprächsrunden wurde ich an einen anderen Fachbereich weitergeleitet. In Summe dauerte dieser Prozess mehrere Monate weshalb ich mich für eine andere Stelle außerhalb dieses Unternehmens entschieden habe.