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Jetzt Profil vervollständigen28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hygiene Bewusstsein- großes Kompliment an die Reinigungskräfte, trotz der vielen alten Sanitäranlagen täglich tip top sauber! Gute Erreichbarkeit, gute Bezahlung, genügend Zeit um Arbeiten ordentlich zu erledigen.
Wenn man etwas schlecht findet sollte man nicht in einem Unternehmen arbeiten. Die Ausbildung der Lehrlinge sollte in Zeiten des Fachkräftemangels und schwindender Arbeitsmoral und Motivation für handwerkliche Berufe aber dringend verbessert und modernisiert und intensiviert werden.
Verschiedene Vorsorgeuntersuchungen ja, Vitamine nein, diese sucht man in der Kantine und der betrieblichen Versorgung zumeist vergeblich, ein Salat oder ein Stück Obst hat noch niemandem geschadet (ev. betrieblicher Obstkorb). Die Ausbildung der Lehrlinge sollte dringend intensiviert werden, intern wie extern. Zwar werden lobenswerter Weise regelmäßig viele Millionen Euro in die Modernisierung und Instandhaltung der Produktionsanlagen investiert, Werkstätten, Werkzeuge, Aufenthaltsräume und Büros aber zu einem großen Teil aus dem vorigen Jahrtausend. Farbleitsystem für LKW'S, Beschilderung oder Bodenmarkierungen.
Hängt etwas von der jeweiligen Abteilung ab. Grundsätzlich aber entspannt. Leider ist heute vielen Menschen vieles egal. Arbeitsmoral war in Österreich schon einmal besser.
Das Unternehmen bemüht sich. Viele Mitarbeiter nicht durchwegs motiviert, Österreicher sind eben Weltmeister im "Raunzen".
Gute Arbeitszeiten, Urlaub/ Zeitausgleich etc. kein Problem.
Insgesamt sehr gute Bezahlung, immer pünktlich, man arbeitet keine Minute umsonst.
Nobody is perfect aber vorbildlich.
Etwas Abhängig von der Abteilung, liegt aber mehr an den Menschen als am Unternehmen.
Vorbildlich, viele Mitarbeiter vom Berufseinstieg bis zur Pension tätig, trotz hoher Lohnkosten!
Sehr nette, menschliche und größtenteils kompetente Vorgesetzte. Konzern Hörigkeit ist deutlich spürbar.
!Sicherheit und Unversehrtheit der Mitarbeiter hat oberste Priorität (vorbildlich, manchmal auch skurril)! Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung im Überfluss. Büros, Werkstätten, Werkzeuge und Sanitäranlagen (diese sind sehr sauber und werden täglich gereinigt) größtenteils in die Jahre gekommen. Je nach Abteilung natürlich sehr laut und auch heiß bis tropisch, teilweise Papierstaub, nicht immer ungefährlich.
Gut gedacht, viele in täglichen Meetings besprochene Inhalte kommen nicht bei allen Mitarbeitern an. Reizüberflutung durch konzerninterne E- Mails.
Insgesamt eine Männerdomäne, Möglichkeiten sind jedoch gleichermaßen gegeben und man bemüht sich um Förderung.
Kommt auf die Tätigkeit an, von sehr interessant bis monoton, naturgemäß in einer Fabrik.
Die Bezahlung ist in Ordnung, das Sicherheitsbewusstsein hoch
Immer mehr Abteilungen werden im Ausland zentralisiert, damit schwinden nicht nur Arbeitsplätze, auch die Kommunikation wird schwieriger.
Bei der Stellenvergabe nicht mehr soviel auf Ausbildung achten. Nur weil jemand einen master Abschluss hat, hilft das in der Produktion im täglichen Geschäft null weiter
Manche Bereichsleiter sind fehl am Platz, hätten ihre Kompetenzen in anderen Bereichen besser einbringen können
Wenn man Interesse an internationalen Projekten und Aufgaben hat, dann gibt es viele spannende Möglichkeiten bei Essity.
Wirklich sehr faire Bezahlung und es wird sich gut um die Mitarbeiter gekümmert.
Gute Arbeitsatmosphäre - Ideen wurden ernst genommen und neue Ansätze ausprobiert
Essity ist ein internationaler Konzern, dadurch war es oft fast zu viel Information für den Einzelnen. Am Standort war die Kommunikation auf Augenhöhe.
Bezahlung
Kommunikation
Körperlich Belastend
Mehr Abwechslung für die Arbeiter
Für mich passt dieser Job perfekt in mein Leben, ohne diesen, könnte ich mein wichtigstes Hobby nicht ausüben. Es herrt ein fairer Umgang zwischen allen im Werk arbeitenden.
Fehlende Kommunikation zu uns arbeitern
Ein bisschen scheitert es noch an der Kommunikation zwischen Vorgesetzen und Arbeitern, Teammeetings oder Einzelpersonen Befragungen wären sinnvoller als die Lage derzeit das neue Arbeitsplätze geschaffen werden für Personen die über eine Linie entscheiden bzw Verbesserungsvorschläge machen sollten, auf gut deutsch unsere "Schicht Spitzel"
Die betriebliche Altersvorsorge, das Arbeitsklima, den Verdienst, Bahnhof vorm Werk, interner Betriebsarzt, Weiterbildungen werden bezahlt, für jeden Arbeitstag gibt es ein Essensmarkerl im Wert von 2,20€, man bekommt in der Umgebung durch die Firma Rabatte wie z.B. bei der Tankstelle, beim Juwelier, beim Hallenbad usw.
Nachteil für manche ist eventuell die Schichtarbeit und der Gleitbetrieb. Für mich allerdings ist es perfekt.
Man kann als z.B. als Papiertechniker Lehrling starten und sich bis zum Werksleiter Hocharbeiten. Auch alle möglichen Weiterbildungen werden bezahlt.
Der Verdienst fällt sehr gut aus aufgrund der Schichtzulagen. Aber auch bei einem Arbeitsplatz ohne Schichtzulagen ist die Bezahlung sehr gut.
Es wird ebenfalls sehr auf die Umwelt geachtet.
Die Sicherheit der Mitarbeiter steht an 1. Stelle und es gibt kein „mach mal schnell“ , denn Unruhe und Stress führt zu Fehlern die vielleicht mit der Gesundheit zu bezahlen sind.
Alle
Nichts
Überhaupt nichts
Sehr gute Entlohnung, gutes und freundliches Arbeitsklima, viele finanzielle Anreize um sicher und gesund durch den Arbeitstag zu kommen
In Führungspositionen werden zu oft Entscheidungen auf andere abgewälzt und es wird lieber gespart als einmal etwas Gutes zu kaufen.
Entscheidungen sollten schneller getroffen werden und man sollte nicht an jeder Ecke sparen.
Ermöglicht viele ausbildungen!
Sehr gute Entlohnung.
Man kenn sich auch privat, die Arbeitgeben haben ein Ohr für Verbesserungsvorschläge, Beschwerden und Kritik., durchaus positives Arbeitsklima. Oft gibt es auch Elearnings und Coachings.
kein WLAN für Mitarbeiter
Erneuerung mancher Büroausstattung
So verdient kununu Geld.