84 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
84 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
EVN AG Vorstellungsgespräche
EVN
AG
Top
Company
2025
kununu Score: 4,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitsort, Arbeitgeber, Aufgaben: nicht wie in der Stellenanzeige
Bewerber/inHat sich 2018 bei EVN AG in Maria Enzersdorf als Service Center Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Personalberater besser informieren
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Reaktion auf Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2016 bei EVN AG in Maria Enzersdorf als Geheim beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Leider wurde eine professionelle, mehrfach überprüfte Bewerbung (außer mit einer automatischen Empfangs - Mail) seit Monaten nicht weiter beantwortet.
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Rasche Rückmeldung und Information über die weiteren Schritte
Bewerber/inHat sich 2012 bei EVN AG in Maria Enzersdorf beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach Übermittlung der Unterlagen per e-mail war der weitere Bewerbungsprozess in drei Gespräche aufgeteilt.
1. Gespräch mit einem Personalberater. Hier hatte ich zuerst die Möglichkeit über mich und meinen bisherigen Werdegang zu sprechen und bekam anschließend Informationen über die Stelle. Im Anschluss wurde mir bestätigt, dass ich eine Empfehlung bekomme und es wurde mir die weitere Vorgehensweise erklärt.
2. Das zweite Gespräch ist normalerweise mit jemandem aus der Personalabteilung und dem Fachbereich. In meinem Fall wurde das Gespräch durch einen krankheitsbedingten Ausfall des Personalisten ausschließlich mit zwei Personen aus der Fachabteilung geführt. Hier wurde nochmals auf die wichtigsten Punkte des Lebenslaufs eingegangen. Meine Gesprächspartner erläuterten die genauen Vorstellungen und gaben mir einen detaillierten Überblick über die Tätigkeiten. Abschließend hatte ich die Möglichkeit Fragen zu stellen und wurde gebeten in einem kurzen e-mail die persönliche Auffassung der Tätigkeiten zusammen zu fassen.
3. Nachdem die Zusammenfassung deckungsgleich mit den Vorstellungen der Fachabteilung war und ich einen guten Eindruck hinterlassen hatte war ich nun in der engeren Auswahl und konnte ein letztes Gespräch mit jemandem aus dem oberen Management führen. In diesem Gespräch wurde darauf geachtet ob man gut in das bestehende Team passt und welche Entwicklungswünsche man für die Zukunft hat. Mir wurde anschließend versichert, dass ich am nächsten Tag über die Entscheidung informiert werde.
Am nächsten Tag bekam ich um 8:30 einen Anruf mit der Zusage.
Alle Gespräche wurden auf einem fachlich hohen Niveau und in einer angenehmen Atmosphäre geführt. Besonders positiv fand ich es, dass das zweite Gespräch trotz Krankheit des Personalisten nicht verschoben wurde. Mit diesem konnte ich in einem Telefongespräch und in der dritten Gesprächsrunde die letzten Details besprechen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
positive Stimmung, positiver Abschluss
Bewerber/inHat sich 2013 bei EVN AG in Maria Enzersdorf als Energieberater beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Neben der raschen Abwicklung meiner Bewerbung war die freundliche Art der geführten Gespräche sehr beeindruckend.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr gut: 4.9 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2012 bei EVN AG in Maria Enzersdorf beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe selten einen so professionell organisierten und angenehmen Bewerbungsprozess miterlebt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Rückmeldung - Personaldienstleister mäßig über Unternehmen und Stelle informiert
Bewerber/inHat sich bei EVN AG in Maria Enzersdorf als Kommunikationsabteilung beworben.
Verbesserungsvorschläge
Mein Vorstellungsgespräch mit dem Personaldienstleister, der nach eigenen Angaben zumindest die erste Runde der Gespräche übernahm, liegt inzwischen 2 Monate zurück. Während des Gesprächs stellte sich schnell heraus, dass ich mit meiner Vorbereitung auf das Gespräch mehr über das Unternehmen wusste, als der Personaldienstleister (die haben sich mal das "about" der Firmenwebsite durchgelesen - na da erzählt man einem gut vorbereiteten Bewerber auch nix Neues...). Auf so einige Rückfragen zum Job selbst konnte die Mitarbeiterin des Personaldienstleisters keine Antwort geben.
Zum Ende des Gesprächs hin hieß es, man würde binnen circa zwei, maximal drei Wochen Bescheid wissen, ob man in die nächste Gesprächsrunde komme oder nicht. Ich habe nun seit zwei Monaten nichts mehr gehört.
Wie schon ein anderer Bewerter schrieb: "Keine Antwort ist auch eine Antwort"
Woher weiß ich nun, ob der Personaldienstleister das Gespräch überhaupt nur geführt hat, damit er seine Provision begründen kann? Meinerseits steckt immer viel Arbeit hinter einer Bewerbung. So ein Umgang ist äußerst unzufriedenstellend.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr professionelles Bewerbungsgespräch, waren nicht überhäblich und baten gleich ein offenes Gespräch an.
Bewerber/inHat sich 2024 bei EVN AG in Maria Enzersdorf als Betriebstechniker beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr angenehmer und wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Netz Nö Gmbh in Maria Enzersdorf als Techniker beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schnell, freundlich und wertschätzend
Bewerber/inHat sich 2024 bei evn naturkraft Erzeugungsgesellschaft m.b.H. in Maria Enzersdorf beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Projektleiter Umspannwerke
Bewerber/inHat sich 2024 bei EVN AG als Projektleiter für Umspannwerke beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.