8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 38%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
In der Zeit stecken geblieben - stark hierarchisch und unmögliche Arbeitsverhältnisse!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Falstaff LIVING Verlags GmbH gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr schade, dass in Zeiten des Klimawandels auf Nachhaltigkeit kein Wert gelegt wird. Ob bei Büromaterialen, Papierhandtüchern, Mülltrennung oder dem eigenen Konsumverhalten - hier gibt es noch viel Luft nach oben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Ort mit vielen Möglichkeiten
Ex-FührungskraftHat bis 2024 bei Falstaff LIVING Verlags GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist sehr kollegial, man hilft sich gerne, egal ob innerhalb des eigenen Teams oder in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Die zentralen Büroräumlichkeiten am Schottentor sind ganz neu und super schön. In der Küche gibt es tollen Kaffee und Obst für die Mitarbeiter sowie eine super coole Weihnachtsfeier.
Image
Lifestyle und Zeitgeist werden definitiv im Arbeitsalltag gelebt und sind im Einklang mit den Magazinen/Außenimage.
Work-Life-Balance
Obwohl ich Alleinerzieherin bin, hatte ich die Chance eine Führungsposition bei Falstaff LIVING zu haben, andernorts oftmals leider noch immer keine Selbstverständlichkeit. Ich konnte Arbeitszeiten flexibel gestalten, sodass ich eine Vollzeit-Stelle und Mutterschaft gut vereinbaren konnte, für das mir entgegengebrachte Vertrauen war und bin ich sehr dankbar. Auch Urlaube konnte ich in Ferienzeiten legen.
Karriere/Weiterbildung
Ich war 1,5 Jahre dort, von daher kann ich diesen Punkt nicht wirklich beurteilen, aber ich denke, wenn man länger verbleibt, kann man sicherlich aufsteigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Wirtschaftsabsolventin war das Gehalt überschaubar, dies ist auch der Branche (Verlagswesen/Journalismus) und nicht nur dem Unternehmen zuzurechnen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Büroräumlichkeiten sind energiesparend gebaut, Strom- und Wasserverbrauch werden so reduziert.
Kollegenzusammenhalt
Das gesamte Team von Falstaff LIVING sowie Falstaff ist mit freundlichen, hilfsbereiten und fleißigen Menschen besetzt. Man zieht an einem Strang, die Zusammenarbeit macht Spaß und ist stets konstruktiv.
Vorgesetztenverhalten
Man kann immer Ideen oder Themen für Artikel oä einbringen, die Vorgesetzte ist super offen für Themenvorschläge, man ist selbstorganisiert und hat viele Freiheiten, sofern man verlässlich arbeitet. Ich habe diese Freiheiten sehr geschätzt, ebenso, wie bereits erwähnt, das Ermöglichen der flexiblen Arbeitszeit. Darüberhinaus: She's an icon - und man bekommt definitiv eine Menge Style-, Outfit- und Lifestyle-Inspos!
Arbeitsbedingungen
Wie bereits erwähnt, sind die Büroräumlichkeiten samt Mitarbeiterküche top. Auch die Arbeitsutensilien wie Laptop und Handy sind einwandfrei. Funktioniert etwas nicht, hat man immer sehr liebe, gut erreichbare und hilfsbereite Kollegen aus der IT, die rasch weiterhelfen.
Kommunikation
Kommunikationswege sind kurz und unkonventionell, von Mail bis Whatsapp. Man erreicht Vorgesetzte und Kollegen rasch.
Gleichberechtigung
Wird absolut gelebt, zahlreiche Frauen haben (Abteilungs-/) Leitungsaufgaben. Es zählt die Leistung, nicht Alter, Herkunft oder Geschlecht.
Interessante Aufgaben
Happy Life und LIVING haben spannende Themen, von klassischer Lifestyle Thematik bis hin zu Design, Architektur, Kunst ist alles abgedeckt. Man arbeitet selbst organisiert, nimmt man diese Chance an der Hand, eröffnen sich tolle Möglichkeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
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Am Puls der Zeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Falstaff Living Verlags Gesmbh gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kleines Team aber effizient
Verbesserungsvorschläge
Junge Leute werden hier gefördert, sollten noch mehr Chancen bekommen
Arbeitsatmosphäre
Erfrischend
Work-Life-Balance
Intensiv
Kollegenzusammenhalt
Loyal
Vorgesetztenverhalten
Es wird viel gearbeitet, das verlangt man auch von Mitarbeitern - fair enough
Kommunikation
Immer ein offenes Ohr
Gehalt/Sozialleistungen
Bessere Bezahlung wie in anderen österreichischen Verlagen
Image
Karriere/Weiterbildung
Interessante Aufgaben
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Guter Lifestyle
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Falstaff LIVING Verlags GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin jetzt vier Jahre dabei und hab vor auch weiterhin zu bleiben
Verbesserungsvorschläge
weitermachen
Arbeitsatmosphäre
Es ist immer viel los, typisch für einen Verlag. Die Kollegen sind super hilfsbereit. Diejenigen, die nicht zu uns passen, weil sie nicht weiterkommen wollen und ständig herumätzen, scheiden gotteseidank ohnehin automatisch aus.
Image
Lifestyle geht immer
Work-Life-Balance
Die Wochenenden sind frei, da will man unter der Woche auch etwas leisten
Kollegenzusammenhalt
Supi
Vorgesetztenverhalten
Leistung zählt, aber man immer ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
Perfektes Büro, fühl mich ur wohl und gehe jeden Tag gern hinein
Kommunikation
Es ist ein Verlag und die Kommunikation ist immer effizient
Gehalt/Sozialleistungen
passt
Gleichberechtigung
Kein Männerbetrieb. Da Frauen in Führungspositionen sind , wird das weibliche Geschlecht überaus akzeptiert und gleichgestellt
Interessante Aufgaben
man wird vielseitig eingesetzt, muss mitdenken und ist gefordert im positiven Sinn
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Spannende Tätigkeiten, aber schlechte Arbeitsbedingungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Falstaff LIVING Verlags GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Büro ist schön, die KollegInnen waren alle super nett.
Work-Life-Balance
Überstunden werden vorausgesetzt, man muss auch am Wochenende arbeiten & immer erreichbar sein.
Vorgesetztenverhalten
Kein Verständnis von Work-Life-Balance, kein Home Office erlaubt, kein Vertrauen seinen MitarbeiterInnen gegenüber. Es gibt kaum Kollegen, die es länger als 6 Monate hier aushalten. Man muss bis abends im Büro bleiben und arbeiten, immer Überstunden machen, darf nicht ausfallen und muss auch im Krankenstand / Pflegeurlaub Leistungen erbringen, die kaum möglich sind.
Kommunikation
Es wird während der Arbeitszeit nicht viel kommuniziert. Wenn man sich zu viel/ zu laut unterhält, wird das nicht gut geheißen.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeit, die man erbringt, wird man nicht gut genug bezahlt.
Interessante Aufgaben
Der Tätigkeitsbereich ist sehr interessant, man muss sich allerdings alles selbst beibringen.
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mensch als Kostenfaktor
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Falstaff Living Verlags Gesmbh gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Büroräumlichkeiten und den Kaffee, sowie die Möglichkeit, als Falstaff Mitarbeiter bei den Events dabei sein zu können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Wertschätzung ( die sich darin zeigt, dass Termine verschoben werden und ständig verspätet wahrgenommen werden) , intransparente Kommunikation und kaum zu bewältigende Aufgabenflut führen zu einer hohen Fluktaktion der Mitarbeiter, in einem so jungen Unternehmen, welches erst offiziell seit Jänner besteht.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter wertschätzen, sich für sie interessieren und in ihnen nicht nur einen lästigen Kostenfaktor sehen.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind sehr angenehm, dadurch und gepaart mit dem schönen Bürostandort, ist die Arbeitsatmosphäre durchaus eine gute.
Image
Die meisten kennen Falstaff, Falstaff Living, die kleine Tochter ist eher branchenvertrauten Personen bekannt.
Work-Life-Balance
All In Verträge , Rückmeldungen zu Arbeitsaufträgen erst am Wochenende oder am späten Abend mit der Erwartung einer prompten Bearbeitung geben einen klaren Ausschlag in Richtung Work. Krank sein wird auch nicht gerne gesehen, bzw. es wird Arbeitsleistung während des Krankenstandes erwartet.
Karriere/Weiterbildung
Da das Unternehmen sehr klein ist, gibt es kaum Aufstiegschancen. Weiterbildungen werden nicht angeboten, wenn man etwas nicht kann, dann muss man es selbst lernen, oder man lässt sich von Kolleginnen helfen, wenn diese nicht gerade gestresst sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist auf den ersten Blick nicht schlecht - allerdings werden Überstunden und Arbeiten am Wochenende zu Produktionsspitzenzeiten erwartet- deshalb gibt es fast nur mehr All In Verträge.
Weitere Zuschläge, Sozialleistungen etc. erhält man nicht, außer man ist im Vertrieb tätig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltfreundliche Papierhandtücher werden abgelehnt, da " zu hässlich" - deshalb müssen es die gebleichten sein.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind sehr bemüht, leider oft mit ihren eigenen Problemen beschäftigt bzw. mit ihrem eigenem "Überleben" in der Firma beschäftigt.
Vorgesetztenverhalten
Kaum Kommunikation, kaum Rückmeldung, widersprüchliche Aussagen machen das Daily Business nicht gerade einfach. Wenn Dinge nicht funktionieren, wird es einem zum Vorwurf gemacht, auch wenn man nie eine Rückmeldung erhalten hat. Bittet man um Rückmeldung um seine Arbeit erledigen zu können, dann wird man unschön abgewimmelt.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist sehr schön eingerichtet, die Lage in der Nähe vom Schwedenplatz ist auch top. Jeder Mitarbeiter erhält einen Mac Book, einige wenige auch Firmenhandys. Das Büro wurde im Februar neu bezogen, es gibt genug Platz. Allerdings wird auch hier nach mehr Schein als Sein agiert- die Tische sind nicht höhenverstellbar. Zudem gibt es keine Klimaanlage.
Kommunikation
Kommunikation quasi nicht vorhanden. In der Kurzarbeit wusste niemand, wieviel er nun wie arbeiten soll, wie es mit den Mehrstunden gehandhabt wird.
Teilweise sehr widersprüchliche Ansagen
Gleichberechtigung
Da Frauen fast überrepräsentiert sind, und nur Frauen in höheren Positionen sind, kann man fast sagen, dass 100% Gleichberechtigung vorherrscht.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und wirken auf den Blick erstmal interessant, nach Einarbeitung in die Materie werden diese etwas eintönig. Leider gibt es kaum Abgrenzungen bezüglich der Aufgabenfelder, weshalb es schnell zur Misskommunikation und Fehler kommt.
Umgang mit älteren Kollegen
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Verpasstes Potential durch schlechtes Arbeitsklima
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Falstaff LIVING Verlags GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Reinste Hölle
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung bei Falstaff LIVING Verlags GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Falstaff Living Verlags Gesmbh durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Falstaff Living Verlags Gesmbh als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Falstaff Living Verlags Gesmbh als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.