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Jetzt Profil vervollständigen150 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
82 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 63 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Firma bietet einen langfristigen und gut bezahlten Arbeitsplatz, welcher in Zeiten wie diesen auch sicher ist. Medikamente werden immer gebraucht und aufgrund der Ausbaukapazitäten liegt nahe, dass die Firma weiter wachsen möchte. Somit kann ich nur jeden empfehlen, der auf der Suche nach einem langfristigen Job ist und an der Arbeit interessiert ist sich hier zu bewerben.
Ich kann auch nach einigen Jahren nicht sagen, dass etwas grundsätzlich schlecht am Arbeitgeber ist. Leider haben sich die Zeiten geändert und ein solches Arbeitsumfeld wird großteils nicht mehr wertgeschätzt. Jedoch gibt es auch andere Personen die dies wiederum schätzen können und diese wurden schon nach kurzer Zeit wertvolle Kollegen. Ich hoffe, dass wir weiterhin solche Personen für das Unternehmen finden werden.
Ein Sommerfest wäre eine tolle Sache
Die Arbeitsatmosphäre am Standort ist gut. Mitarbeitern wird Wertschätzung und Vertrauen entgegengebracht. Als Familienunternehmen wird sehr darauf geachtet, Mitarbeiter langfristig zu halten. Dafür wird auch einiges getan und daraus resultiert, dass sehr viele Mitarbeiter schon lange hier sind. Kombiniert mit neuen motivierten Mitarbeitern ergibt das eine sehr produktive Arbeitsumgebung.
Es können Urlaube auch aufgrund von spontanen Ereignissen im privaten Umfeld oder aber auch nach Absprache kurzfristig genommen werden. Die Arbeitszeiten können im Büro flexibel gestaltet werden, es gibt wie in jeder großen Firma eine Kernzeit, welche berücksichtigt werden muss. In der Schicht gibt es definierte Zeiten und ein sehr planbares Schichtmodell (Wechselschicht ohne kurzfristige Umplanungen). Deshalb ist die Freizeitgestaltung auch langfristig gut möglich.
Umwelt ist generell ein schwieriges Thema in der Branche. Da die Pharmabranche sehr strengen Regularien unterliegt und Mindesthaltbarkeiten eingehalten werden müssen ist der Umstieg auf nachhaltige Materialien nicht so weiters möglich. Jedoch handelt es sich um eine sehr sinnvolle Arbeit, welche es Menschen ermöglicht ihre Lebensqualität zu erhöhen.
Zusammenhalt ist ein großes Thema und wird als immens wichtig angesehen um die kommenden Ziele zu erreichen. Das wird auch so vorgelebt, hängt aber natürlich von den Menschen selbst ab ob diese das annehmen. Aufgrund der vorhandenen Größe des Unternehmens ist dies natürlich eine große Herausforderung und fordert auch das aktive Zutun der Mitarbeiter. Man spürt, dass alle an einen Strang ziehen.
Ältere Kollegen werden aufgrund ihrer Verdienste für das Unternehmen und ihres Wissens immens geschätzt - absoluter Pluspunkt !!!
Es gibt eine klare Linie die von den Vorgesetzten vorgegeben wird. In meiner bisherigen Laufbahn habe ich nie das Gefühl gehabt, dass ich aufgrund einer Frage nicht zu meinem Vorgesetzten gehen könnte. Überlegter Input wird sehr geschätzt und auch gefördert.
Erst 2023 wurde ein neues Produktionsgebäude in Betrieb gesetzt, welches zusätzlich mit Bürokapazitäten ausgestattet wurde. Die Ausstattung geht weit über den Industriestandard hinaus, es sind zudem noch Ausbaukapazitäten vorhanden.
Es herrscht eine klare Kommunikation innerhalb der Firma. Die Mitarbeiter werden mittels Quartalsrückmeldungen ausreichend über die aktuelle Firmenentwicklung informiert. Sollte es anderweitige Fragen geben gibt es die sogenannten GL-Guides, die mit Rat und Tat zur Seite stehen und auch immer wieder Events organisieren bei denen alle Mitarbeiter zusammenkommen.
Es gibt absolut keinen Unterschied bei der Chancenverteilung aufgrund des Geschlechts. Somit agiert das Unternehmen am Puls der Zeit.
Die Firma befindet sich in einer Branche, die sehr wichtig für die Gesellschaft ist. Sämtliche Arbeiten machen Sinn und dienen schlussendlich der sicheren Versorgung von kritischen Arzneimitteln für Patienten. Da sich aber die Erwartungshaltung der Arbeitnehmer generell geändert hat muss man auch sagen, dass es natürlich Aufgaben gibt die nicht so spannend sind. Das gehört aber (egal in welcher Branche und welcher Job) in der Arbeitswelt dazu und solange das im Rahmen ist, ist das meiner Ansicht nach vertretbar.
In Wien zeitgemäß relativ progressive, flache Hierarchien
Sicherer Arbeitsplatz aufgrund der Branche, der Betrieb befindet sich in Familienbesitz und wird nicht von einem Konzern gesteuert. Flache Hierarchie, Kommunikation mit Vorgesetzten auf Augenhöhe, äußeres Erscheinungsbild der Firma konkurrenzlos
bis dato nichts
Liebes Kununu-Mitglied,
vielen Dank für Ihre Bewertung mit 5 Sternen.
Wir freuen uns, dass es Ihnen bei der GL Pharma gefällt.
Liebe Grüße,
das HR-Team
sicherer Arbeitsplatz, Familienbetrieb
Liebes Kununu-Mitglied,
wir freuen uns sehr über Ihre Bewertung - vielen Dank!
Liebe Grüße,
das HR-Team
Eine mitarbeiterfreundliche Kultur und sehr viele außerbetriebliche Aktivitäten
Anreize für den Umstieg auf öffentliche Verkehrsmittel schaffen. z.B. Klimaticket fördern. Des weiteren gibt es keine Fahrradabstellflächen. Sehr viele Firmen bieten Leasingangebote für Fahrräder.
Das Betriebsklima ist sehr gut und fühlt sich schnell als Teil der G.L. Pharma Familie. Du-Mentalität
G.L. Pharma genießt nicht nur durch den hohen Bekanntheitsgrad der Eigentümer-Familie einen sehr guten Ruf.
Der Spielraum der selbständigen Gestaltung der Arbeitszeit ist sehr gut. Kein Gruppen- od. Vorgesetztenzwang
Ich denke, in der aktuellen Position ist eine beruflicher Aufstieg in der G.L. Pharma eher unwahrscheinlich. Weiterbildungen, wie z.B. ein Praktikum in der BWH, finde ich als sehr sinnvoll.
Faire Bezahlung und viele Goodies
Hier denke ich, gibt es noch Aufholbedarf. Konnte bis jetzt nicht feststellen, dass in Klimafreundliche Technologien gesetzt wird. Bestes Beispiel: Es gäbe genügend Dachflächen für eine PV-Anlage.
Die Kollegen sind sehr unterstützend und immer für Hilfe gut
Ich als "älterer" Mitarbeiter mit einer sehr langen Berufserfahrung wurde in einem sehr jungen Team sehr gut aufgenommen. Ich werden fair und gleichberechtigt behandelt.
Klare Anweisungen durch den Vorgesetzten, offene Kommunikation und das Prinzip der "offenen Tür" wird gelebt
Die Büroräume und das Equipment ist Top. Hier gibt es nichts auszusetzen
wöchentliche Teammeetings, in den über abteilungsübergreifende Thema gesprochen wird.
Das was ich bis jetzt gesehen habe, wird Gleichberechtigung bei G.L. Pharma hochgehalten.
Der Arbeitsumfang ist sehr umfangreich, aber äußerst interessant. Die Ausbildung nimmt deswegen einen längeren Zeitraum ein.
Die Arbeitsatmosphäre war seit Beginn sehr kollegial und freundlich. Ich fühlte mich sofort ins Team aufgenommen.
Vollkommen ok
Nachdem die Kommunikation mit den Kollegen immer gut funktioniert, lassen sich auch Probleme, relativ schnell aus der Welt schaffen. Meine Kollegen sind stets hilfsbereit und unterstützen mich gerne.
Hatte nie schlechte Erfahrungen gemacht. Im Gegenteil, wenn man möchte, kann man schnell viel Verantwortung übernehmen.
Super schöne Arbeitsumgebung und sehr moderne Büroräumlichkeiten.
Die Kommunikation mit Vorgesetzten findet auf Augenhöhe statt. Hatte bisher keine schlechten Erfahrungen gemacht.
Der Pharma Bereich bietet mit all seinen regulatorischen Anforderungen viele Herausforderungen. Genau das macht es aber auch spannend. Es ist auf jeden Fall kein 0815 Unternehmen und es braucht durchdachte strategische Ansätze.
Miterbeiter mit gute gechalt und ohne Interesse für Verantwortliche Arbeit
Sehr schlecht
Katasrophe
Null
Tolle Arbeitskollegen
Gute und pünktliche Bezahlung
Gleitzeit
Keinerlei Wertschätzung gegenüber fleißigen und engagierten Mitarbeitern.
Man ist in diesem Unternehmen nur eine Nummer und kein Mensch.
Bei der erstbesten Gelegenheit wird man vor die Tür gesetzt, egal wie sehr man sich für dieses Unternehmen eingesetzt hat.
Nur mit Vitamin B und einer großen Klappe bringt man es in diesem Unternehmen zu etwas, aber nicht durch ehrliche Arbeit!!!
Diverse Führungskräfte und Vorgesetzte gehören ausgetauscht und durch jenes Personal ersetzt, welches auch etwas für ihre Mitarbeiter übrig haben!
Mehr Wertschätzung!!!
Man wird gefordert und gefördert.
Arbeitsplatz sehr modern und alles vorhanden.
Man fühlt sich wohl.
Teilweise das Sozialverhalten unter den Kollegen.
Teambuilding-Events, für ein besseres Miteinander unter den Kollegen
Mehr F2F-Meetings um sich gegenseitig kennenzulernen
Einschulung von neuen Mitarbeitern noch verbesserungswürdig
Wertschätzung von den Vorgesetzten
Definitiv am aufsteigenden Ast
Super! HO und Gleitzeit
gute Karrierechancen, Bildungskarenz möglich
Man startet mit weniger, aber es wird mehr.
Zum Kantinenessen wird etwas dazugesponsert
E-Tankstellen vorhanden
In einigen Abteilungen leider nicht so gut
Vorbildliches Verhalten der Vorgesetzten, zumindest in meinem Bereich
Neue Gebäude, sehr moderne Büros
Informationsfluss gut, allerdings wären mehr F2F Meetings toll
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben. Man bekommt die Möglichkeit selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten.
Liebes Kununu-Mitglied,
vielen Dank für Ihre Bewertung von 4,7 Sternen - wir freuen uns sehr darüber.
Liebe Grüße,
das HR-Team
Immer ein freundlicher Umgang mit Mitarbeitern, nie ein Gefühl des Ausgeschlossenseins, sehr angenehme Arbeitsatmosphäre und außerdem ein attraktives Gehalt für Ferialpraktikanten!
Dem Praktikanten verschiedene Tätigkeiten zeigen und nicht oftmals fragen, was den Praktikanten interessiert, um so Interesse an unterschiedlichsten Arbeitstätigkeiten zu wecken.
Freundlicher Umgang mit Kollegen
super Gehalt für einen Praktikanten
Mitarbeiter werden bei Entscheidungen immer berücksichtigt.
Wunderschöne, flächengroße Büros
Mitarbeiter werden immer informiert und sehr gut eingegliedert.
Liebe/r ehemalige/r Praktikant/in,
wir freuen uns sehr über das positive Feedback - vielen Dank!
Bewerben Sie sich auch gerne für ein Praktikum im nächsten Jahr.
Liebe Grüße,
das HR-Team
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