Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Grüner Kreis die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Teamintern gut. Der Rest kocht seine eigene Suppe und tut so als ob sie kommunizieren,und interessieren sich eigentlich gar nicht.
Wir kämpfen als Team. Das is das einzige was bleibt
Immer mehr Druck und Arbeit die in der Arbeitszeit nicht mehr zu bewältigen ist. Interessiert nur keinen,der Druck wird noch mehr erhöht.
Der Nachfolger unserer Leitung ist ein NLP Sprüche klopfender Mensch,der sich selbst am liebsten reden hört,das Team behandelt wie kleine Kinder,für seinen eigenen Vorteil das Team verkauft,teils fragwürdige Umgänge mit Kolleginnen hat,keine Ahnung hat in Wahrheit von dem was wir tun und lieber dem Team die Schuld gibt an Dingen für die klar er verantwortlich ist.
Die Menschen über ihm haben noch weniger Ahnung und es erfolgreich geschafft eine Leitung die ihr ganzes Berufsleben dem Verein gewidmet hat rauszuekeln.
Die Aufgaben sind interessant und vielseitig,jedoch derzeit kaum mehr zu bewältigen.
Das Team hält so gut es geht zusammen. Seit dem Wegbrechen unserer Leitung wird alles unerträglich.