4 von 292 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
Auszubildende:r
kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 25%
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen, die bei H&M Hennes & Mauritz - Österreich eine Lehre absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Lehrbetrieb im Durchschnitt mit 2,7 von 5 Punkten.
1 Lehrlinge empfehlen H&M Hennes & Mauritz - Österreich als Lehrbetrieb weiter, während 3 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Toller Einstieg in den Berufsalltag! Versprechen die jedoch nicht eingehalten werden & zu hohe Erwartungshaltung..
2,3
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei H&M Hennes & Mauritz - Österreich in Wien abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verschiedene Einblicke in jede Abteilung, tolle Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leere Versprechungen Ausbildung wurde vernachlässigt und man war im Endeffekt nur ein weiterer billiger Verkäufer der keine Fehler machen durfte.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Zeiteinteilung für Lehrlinge, als Berufseinsteiger ist man es nicht gewohnt fast 8 Stunden am Tag DURCHZUSTEHEN. Die Füße waren kaputt und man wurde belächelt.
Arbeitsatmosphäre
Mit den richtigen Kollegen super. Leider war es ein reiner Frauenbetrieb und Lästerei war jeden Tag zu spüren. Man durfte auch kaum was sagen ohne das man am Ende des Tages das gesamte Team davon Wind bekommt und es stille Post mäßig so rauskommt wie man es eigentlich nie gesagt hatte.
Karrierechancen
Wie schon so oft erwähnt werden dir eine Menge Chancen und Aussichten vorgegaukelt. Sobald man jedoch "zu langsam" für H&M Verhältnisse ist werden dir alle Hoffnungen auf einen Schlag genommen. Sobald man vor lauter Enttäuschung resigniert wird erneut (falsche) Hoffnung darauf gemacht. Wenn man völlig auf ein Privatleben verzichtet dann kann man es höher rauf schaffen.
der sich als Berufseinsteiger erst daran gewöhnen muss
Arbeitszeiten
Als Lehrling durfte man nur gewisse Zeiten einhalten auch was den Geschäftsschluss angeht. Das wurde die ersten Male streng beachtet bis sie sich dachten sie haken mal nach um ein Schlupfloch zu finden wie ich doch länger bleiben kann ohne gefragt zu werden ob man überhaupt länger bleiben kann. Im Endeffekt kam man meist 30-60 Minuten jeden Tag später raus und war dann bei 9 Stunden+
Ausbildungsvergütung
Für diese harte Arbeit leider sehr sehr sehr wenig... 450€ im 1 Jahr, dann 550€ und dann um die 800€ rum..
Die Ausbilder
Leider gab es einen dauerhaften Wechsel meiner Ausbilder da es üblich ist während seiner Karriere oft den Standort wechseln zu müssen. Jedoch meinten sie zwar trotz Strenge irgendwie doch gut.
Spaßfaktor
Mit den richtigen Kollegen sind so manche Tage einfach unvergesslich geworden.
Aufgaben/Tätigkeiten
Anfangs wurde einem das gelbe vom Ei versprochen, viele Einblicke in jede Abteilung und genügend Zeit dafür. Zum Beispiel eine Woche Schnuppern im Büroalltag wurde versucht die Einschulung in 1 1/2 Tage zu kürzen und den Rest der Woche wieder im Verkauf zu sein.
Variation
Man macht so ziemlich jedes Ausbildungsjahr eine Abteilung fix. Ein Jahr lang nur hinter der Kabine zu stehen ist spätestens nach 4 Monaten ziemlich eintönig und man freut sich extrem auf die anderen Abteilungen, wenn man z.B aushilft.
Respekt
War bis auf einen kleinen Zwischenfall mit einem Mitarbeiter immer gegeben. Doch das ist denke ich normal daher kann ich nichts schlechtes schreiben.
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Hennes & Mauritz Eisenstadt gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
da kann ich leider nichts gutes finden...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausnutzen der Mitarbeiter für Überstunden die man aber nie abbauen kann oder ausgezahlt bekommt.
Verbesserungsvorschläge
Alles... mehr auf Auszubildende eingehen, klare Aufgabensetzung mit Unterstützung, Korrigieren ohne unfreundlich zu werden uvm.
Arbeitsatmosphäre
Am ersten Tag wurde ich schon im Mitarbeiterraum von mehreren Seiten vor anderen KollegInnen gewarnt..also absolut furchtbares Arbeitsklima. Jeder gegen jeden.
Spaßfaktor
Nur wenn eine nette Kollegin da war, war es auch nett..sonst sehr ungute Stimmung
Aufgaben/Tätigkeiten
Unzumutbare bzw. unrealistische Aufgabenstellungen in zu kurzer Zeit wegen zu wenig Mitarbeiter
Respekt
0 Respekt der Geschäftsführung gegenüber der Mitarbeiter als auch umgekehrt und untereinander
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei H&M Hennes & Mauritz - Österreich in Dornbirn gemacht.
Karrierechancen
Gibt es aber um aufsteigen zu können muss man die Filiale wechseln.
Die Ausbilder
Bei der Filialleitung und Abteilungsleitung konnte man immer über alles reden, es wurde einem ernsthaft zugehört & man hat probiert die Probleme zu lösen. Ausbildung war super, es wurde einem alles erklärt und oft gezeigt wenn man etwas nicht verstanden hat.
Spaßfaktor
Man hat es bei der Arbeit immer lustig gehabt, egal in welcher Abteilung man war, tolles Klima, super zusammenhalt.
Aufgaben/Tätigkeiten
Aufgaben gab es genug aber leider neben der Schule & den Öffnungszeiten gab es dann doch einbisschen wenig zeit zum lernen aber ansonsten alls ok
Variation
Ja man ist in jeder Abteilung und wird überall freundlich behandelt und eingeschult.
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei H&M abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sichten früh/spät
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Benefits für harte arbeit
Verbesserungsvorschläge
Bessere Aufteilung Keine bevorzugten Leute, Freundschaften bei älterem Mitarbeiter diese werden dann auch bevorzugt Faire Dienstplaneinteilung Nicht zu viel Druck.. da man ständig in Abteilungen alleine gelassen wird
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt Kommt auf das Team an aber bei mir eher schlecht
Karrierechancen
Hätte es mir Spaß gemacht hätte es sicherlich Aufstiegschancen gegeben
Arbeitszeiten
Schichtzeiten aber als Lehrling ohne Auto sehr unpraktisch Um 6 in der früh kein Bus/ 7 oder 8 auf Nacht fährt auch kein Bus mehr
Ausbildungsvergütung
Schule wurde bezahlt Internat nur die Hälfte
Die Ausbilder
Hatte in all den 3 Jahren keinen richtigen Ausbilder.. der sich um mich kümmerte
Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Lehrlingen wird H&M Hennes & Mauritz - Österreich durchschnittlich mit 3.1 von 5 Punkten bewertet. 44 der Bewertenden würden H&M Hennes & Mauritz - Österreich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 4 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Gleichberechtigung an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Lehrlinge auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich H&M Hennes & Mauritz - Österreich als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.