6 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mars Austria OG Vorstellungsgespräche
Mars
Austria
OG
Top
Company
2025
kununu Score: 3,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Werde einfach über einen Monat schon ignoriert, auch auf Nachfrage bekomme ich keine Reaktion
Bewerber/inHat sich 2024 bei Mars Austria OG in Wien als Praktikant beworben.
Verbesserungsvorschläge
Mir eine Rückmeldung geben
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Verlorene Zeit
Bewerber/inHat sich 2015 bei Mars Austria OG in Breitenbrunn am Neusiedler See beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde nach einer aufwendigen Online Bewerbung zum persönlichen Gespräch eingeladen. Meine Ansprechpartner waren sehr nett.
Das Gespräch hatte ich nur mit Abteilungsleiterin alleine, ohne HR, was ich ein bisschen merkwürdig gefunden habe. Sie hat sehr abstrakte Fragen gestellt, die wenig mit meiner Person zu tun hatten.
Zu meiner Arbeitserfahrung oder Skills hat sie gar nichts gefragt! Nach 20min war das Gespräch vorbei. Zu mir hatte sie keine Fragen. Ich habe zu den weiteren Schritten gefragt, aber sie meinte sie wissen es noch nicht genau.
Wann die Stelle zu besetzen wäre, wissen sie auch nicht. Die Aufgabenbeschreibung war auch sehr unkonkret. Dann war mir klar, dass die Stelle schon durch Verwandte/Bekannte besetzt ist und der Bewerbungsprozess mit „ein paar Kandidaten“ eine reine Formalität ist. Leider ist es so in Österreich, dass man Stunden für Online Bewerbungen und Gespräche verschwendet, und die tollen Stellen eh schon „intern“ vergeben sind. Mein kurzes unpersönliches Gespräch bei Mars hat es leider nochmal bewiesen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Leider sehr unpersönlich
Bewerber/inHat sich 2014 bei Mars Austria OG in Breitenbrunn am Neusiedler See als European Technical Management Trainee beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Habe mich als Trainee beworben, die Stelle war schon sehr lange ausgeschrieben.
Ich habe die Firma auch auf der einer Jobmesse besucht, dort wurde zwar auf Fragen geantwortet aber Bewerbungsunterlagen durfte man nicht abgeben. Es hieß bitte alles nur online. Ich habe nicht so ganz verstanden warum sie dann auf der Messe waren, weil es die einzige ausgeschriebene Stelle in Österreich war.
In der Anzeige war keine Kontaktperson oder Telefonnummer.
Um sich zu Bewerben muss man, wie so oft, seinen ganzen Lebenslauf in das System der Firma übertragen.
Die Antwort erhielt ich nach 12 Tagen. Eine Standard-Absage Mail, auch hier wieder keine Kontaktdaten. Antworten kann man auf die Mail Adresse natürlich auch nicht.
Also ich muss sagen insgesamt sehr unpersönlich.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Befriedigend: 2.67 von 5 Sternen
Bewerber/inHat sich 2013 bei Mars Austria OG in Breitenbrunn am Neusiedler See beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe nach 2 Tagen eine Absage erhalten, begrüße also die schnelle Antwort zumindest. Leider gibt es keine Möglichkeit das Unternehmen selbst eine Antwort zu schreiben da sie weder E-Mail Adresse noch Telefonnummer hinterlassen wo man anrufen kann um zu erfahren wieso man die Absage erhalten hat, obwohl ich die richtige Erfahrungen und Ausbildung hatte. In der Absage steht ganz klein (!!) „Bitte antworten Sie nicht auf diese E-Mail. Ihre Antwort kann nicht zugestellt werden und erreicht das Recruitment Team nicht.“ (Schriftgröße 7,5 damit es kaum zu erkennen ist!!)
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Echte Profis
Bewerber/inHat sich 2022 bei Royal Canin Österreich GmbH in Wien als Außendienst beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr detaillierter und überaus fairer Bewerbungsprozess - wiederspiegelt die Kultur von Mars
Bewerber/inHat sich 2018 bei Mars Austria OG in Bruck an der Leitha als Logistik / SCM beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen