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NovaTaste 
Austria 
GmbH
Lehrling Bewertungen

5 von 101 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen, die bei NovaTaste Austria eine Lehre absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Lehrbetrieb im Durchschnitt mit 4,6 von 5 Punkten.

4 Lehrlinge empfehlen NovaTaste Austria als Lehrbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.

Alle sehr hilfsbereit.

4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei FRUTAROM Savory Solutions Austria GmbH absolviert.

Die Ausbilder

Gibt bessere und schlechtere.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewertung

4,9
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei FRUTAROM Savory Solutions Austria GmbH absolviert.

Die Ausbilder

Sehr Hilfsbereit

Aufgaben/Tätigkeiten

Abwechslungsreich


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr guter Ausbildungsplatz

4,8
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Forschung / Entwicklung bei FRUTAROM Savory Solutions Austria GmbH absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Respektvoller Umgang mit Auszubildenden, interessanter und abwechslungsreich gestalteter Ausbildungsplan, Professionalität

Arbeitszeiten

Alle Lehrlinge haben ein Gleitzeit-system (Kernarbeitszeit 09:00 Uhr bis 15:00 Uhr)


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Lehre bei Frutarom

4,1
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei FRUTAROM Savory Solutions Austria GmbH absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielen Benefits wie zb unser Betriebsrestaurant, Mitarbeiterrabatte im Hauseigenen Shop, Physiotherapie, Betriebsarzt

Verbesserungsvorschläge

Lehrlingsplatz direkt neben dem Team, mehr Schulungen und Weiterbildungen für uns Lehrlinge

Arbeitsatmosphäre

Lehrling sitzt meistens eher abseits vom eigentlichen Team. Ansonsten eigentlich gute Atmosphäre.

Karrierechancen

Die meisten Lehrlinge werden nach der Lehrabschlussprüfung fix übernommen.

Arbeitszeiten

Auch für uns Lehrlinge steht das Gleitzeit Modell zur Verfügung. Kommt aber auf die Abteilung drauf an, wann man da sein muss. Ist aber nicht in jeder Abteilung so.

Die Ausbilder

Kommt ganz auf die Person darauf an. Meistens aber sehr positiv.

Aufgaben/Tätigkeiten

Finde es gut, dass wir Lehrlinge die Chance haben, alle 6 Monate doe Abteilung zu wechseln um so besser die Abläufe der Firma kennenzulernen und vorallem um selbst heraus zu finden, was uns am meisten liegt.


Ausbildungsvergütung

Respekt

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Hatte noch die Ausbildung in der Firma.

4,8
Ex-Auszubildende:rHat 2012 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei FRUTAROM Savory Solutions Austria GmbH abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

5S

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie das 5S umgesetzt wurde.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Zeit für Ziele einberechnen.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Lehrlingen wird NovaTaste Austria durchschnittlich mit 3.6 von 5 Punkten bewertet. 86 der Bewertenden würden NovaTaste Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 5 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Work-Life-Balance an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Lehrlinge auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich NovaTaste Austria als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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