9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 56%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Wertschätzung
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
36 Urlaubstage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
jeden Monat eine Inventur , jede Woche eine Miniinventur
montags zu viele Aufgaben zu viele Listen,
Verbesserungsvorschläge
Die hohen Tiere wie zum Beispiel Regions Leiter oder Bezirksleiter sollten faire Menschen bleiben, die nicht ein persönliches Problem mit dem Mitarbeiter haben. Karriere Chancen sollte man jedem geben, die nach etwas streben und nach etwas glauben… professionell kann nur etwas werden, wenn man sein Image beschützt !
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist so lange in Ordnung, solange du die Aufgaben erledigt hast. Stets zu seiner Zufriedenheit tust du Dinge, die zeitlich vielleicht nicht passen, wo du als Verkäufer einen enormen Druck hast, dann gibt es öfters kein Verständnis dafür! Keine Motivation
Karriere/Weiterbildung
Nur mit Vitamin B / Herausforderungen kriegst du bis zu einem gewissen Punkt !
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung ist durchschnittlich es kommt drauf an, wie gut du deinen deinen Job machst konnte mich in der Hinsicht nicht beschweren, aber ich weiß durch viele andere Mitarbeiter, dass sie sich sehr beschwert hatten!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Artikel die man auspackt, sind vereinzelt in Plastik Tüten drin .. unter anderem sind immer dazwischen Papierstücke
Kollegenzusammenhalt
Kollegen zusammenhalten ist super man versteht sich mit dem ganzen Team. Natürlich kommt es auf die Leitung an, wie sie zu ihren Mitarbeitern steht:)
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ein junges Team ältere nehmen sie nicht gerne
Vorgesetztenverhalten
Ich muss leider dazu äußern, dass ich die Erfahrung sammeln musste, das meine Bezirksleitung ein narzisstisches Verhalten hatte. Leider war der enorme Druck für Sie zu hoch , den sie aber leider nicht bemerkt hatte!
Arbeitsbedingungen
Solange du funktionierst, ist alles super d.h. du hast 36 Urlaubstage leider jeden Monat eine Inventur womit du die Stunden Produktivität killst… Stunden oder 30 Stunden die Woche das kannst du dir aussuchen, wie du deinen Vertrag haben möchtest. Aber die Manager müssen alle 40 Stunden die Woche arbeiten. Ich finde die könnten ein bisschen daran arbeiten, dass man das flexibel gestalten kann.
Kommunikation
Leider mager bei den Bezirksleiter. Es werden einige Dinge unterstellt und nicht festgestellt. Durch den enormen Druck, den sie haben, üben Sie das bei deren Mitarbeitern aus. Ich denke, das hat damit was zu tun, weil sie nicht geeignet sind für diesen Job denn wenn man in dem Bereich arbeitet, dann sollte man so loyal sein gegenüber allen Menschen, die auch ihre Meinungen äußern.
Interessante Aufgaben
Es ist keine monotone Arbeit.
Image
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
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Only Köln… Nicht empfehlenswert !!!!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Haltet eure Versprechen und Vereinbarungen die getroffen wurden!!!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wer ehrgeizig ist, sich viel selbst erarbeiten/aufbauen will & das zu nicht immer guten Bedingungen ist bei Only richtig
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr transparentes Unternehmen Leider mit wenig Entwicklungsmöglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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ONLY
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flexibilität und gute Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Mitarbeiter werden schlecht behandelt, Kunden müssen angelogen werden, etc…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitsgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Only durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 56% der Bewertenden würden Only als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Only als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.