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220 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 73%
Score-Details

220 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

149 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 55 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Positive Erfahrung

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Red Bull in Fuschl am See gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite seit einiger Zeit hier und fühle mich rundum wohl. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, das Team ist unterstützend und wertschätzend. Meine Aufgaben sind abwechslungsreich, und ich habe das Gefühl, dass meine Arbeit geschätzt wird. Auch die Work-Life-Balance passt gut, was mir persönlich sehr wichtig ist. Insgesamt ein toller Arbeitgeber, bei dem ich mich gut aufgehoben fühle!

Verbesserungsvorschläge

Mehr Home Office Möglichkeit wäre gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Innovative, strukturiert, fokussiert.

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Red Bull Media Network GmbH in Wals gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel Freiheit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Undurchschaubare Ziele

Verbesserungsvorschläge

Mehr Klartext


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Red Bull bietet Top-Benefits, viel Verantwortung & Freiheit in einem internationalen Umfeld – liefern wird erwartet, abe

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Red Bull in Salzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Benefits, Internationales Klima, Zusammenhalt im Team


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Konservativer Arbeitgeber mit beschränkten Aufstiegsmöglichkeiten.

3,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Red Bull in Elsbethen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entwicklungsmöglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Moderner von der Führung werden. HR Tools nicht nur als Übel sehen. Gute Techniker sind nicht unbedingt gute Manager.

Work-Life-Balance

Viele as-hoc Einsätze

Karriere/Weiterbildung

Zu wenig Möglichkeiten. Abteilungswechsel wird aktiv erschwert.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist relativ für Salzburg in Ordnung. Leistungsbezogene Gehaltsanteile intransparent.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eine Benzinfirma

Vorgesetztenverhalten

Sehr konservativ vom Führungsstil. HR Tools zur Führung stehen zwar viele zur Verfügung. Man bleibt aber bei autoritären Methoden.

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung, jedoch überfüllte Büros, wenig Homeoffice, kaum Rückzugsmöglichkeiten zum konzentrierten Arbeiten.

Gleichberechtigung

Man versucht modern zu wirken. Aber in den Engineering Bereichen bleibt Mann gern unter sich.


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mehr als man erwartet, weniger als es verspricht.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Red Bull Media Network GmbH in Wals gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Freiheit sich vieles selbst einteilen zu können


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Arbeitgeber! Super Benefits!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Red Bull in Salzburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsklima ist wirklich super, man unterstützt sich Abteilungsübergreifend und kann so auch viel lernen.

Image

Red Bull wird in der Firma gelebt *Be bullish :D

Work-Life-Balance

Durch Gleitzeitregelung ist man flexibel und kann auch mal eher Feierabend machen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten werden gefördert, wenn Sie der Position helfen. Beförderungs/ Wechselmöglichkeiten sind leistungsbedingt immer möglich.

Arbeitsbedingungen

Einrichtung und IT Equipment sind top modern!


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ich bin sehr zufrieden mit meinem Verdienst! Zusätzlich hat mein Arbeitgeber eine menge benefits die geboten werden!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Red Bull Österreich Vertriebs GmbH in Fuschl am See gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Spirit, die Projekte die Unterstützt werden, die ganzen Benefits, das internationale Team,…

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise etwas zu locker was Arbeitskontrolle betrifft

Verbesserungsvorschläge

Der Firmenphilosophie treu bleiben.

Kommunikation

Großes Unternehmen= viele Leute= Kommunikation ist ausbaufähig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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if you're looking for a job where you can have real responsibility - this is for you!

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Red Bull in Elsbethen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Internal mood, trust, self-responsibility, possibility to decide and act.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unnecessary affiliation with media that promotes questionable political views and that is seemingly not in line with the Red Bull core values.

Verbesserungsvorschläge

Communicate the internal values better towards the job market.

Arbeitsatmosphäre

Hierarchy does not play a role. Competence is way more important.

Image

My friends and family are impressed with the brand.

Work-Life-Balance

It is your own responsibility. This sometimes also requires the extra-mile.

Karriere/Weiterbildung

Whatever I intended to learn and wherever I wanted to grow, I was supported.

Gehalt/Sozialleistungen

Very good package.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Company bike, train passes, CO2 programs, ...

Kollegenzusammenhalt

It feels like meeting friends.

Umgang mit älteren Kollegen

Not only do we have a lot of long-served employees, a lot of them intend to go into pension after this job.

Vorgesetztenverhalten

All the superiors are available and concerned with people first!

Arbeitsbedingungen

Top-notch equipment, always up-to-date.

Kommunikation

Within the department this is a 5*. Cross-department communication could be improved.

Gleichberechtigung

in IT this is 100% given. In some other areas a more patriarchal world view is still present.

Interessante Aufgaben

If you don't find interesting tasks here, you're not looking.

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Genügend: 1,7 von 5 Sternen

1,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Red Bull in Salzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gratis Mittagessen, jeden Tag frisch, Parkplatz gleich in der Nähe - for free, tolle Rabattaktionen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenn man nicht von der Stadt kommt - dann die Lage

Verbesserungsvorschläge

man könnte gewisse dinge besser aufteilen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Genügend: 2 von 5 Sternen

2,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Red Bull in Ludesch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er ist nah und gut mit öffis erreichbar

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr schlechte Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Förderung von Arbeitern
Mehr Transparenz was der Umsatz angeht und jedem die gleiche Prämie


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 282 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Red Bull durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 83% der Bewertenden würden Red Bull als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 282 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsbedingungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 282 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Red Bull als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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