Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 208 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Diensthandy
Rabatte
Kantine
Betriebsarzt
Internetnutzung
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Homeoffice
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
KinderbetreuungDigitalisierung ist in vollem Gange, respektvoller Umgang, sauberes, gepflegtes und modernes Arbeitsumfeld. Top Image und Gastro Spitzenreiter.
Weiß man erst Mal wer für was verantwortlich ist und wo man seine Wünsche zu platzieren hat kann man seine Ziele erreichen
Gratis Mittagessen, jeden Tag frisch, Parkplatz gleich in der Nähe - for free, tolle Rabattaktionen
Den Spirit, die Projekte die Unterstützt werden, die ganzen Benefits, das internationale Team,…
Die Freiheit sich vieles selbst einteilen zu können
Unnecessary affiliation with media that promotes questionable political views and that is seemingly not in line with the Red Bull core values.
Lage des Standorts, NAchhaltigekeit könnte mehr berücksichtig werden
Teilweise etwas zu locker was Arbeitskontrolle betrifft
wenn man nicht von der Stadt kommt - dann die Lage
Gehalt dementsprechend etwas geringer
Moderner von der Führung werden. HR Tools nicht nur als Übel sehen. Gute Techniker sind nicht unbedingt gute Manager.
Förderung von Arbeitern
Mehr Transparenz was der Umsatz angeht und jedem die gleiche Prämie
Bessere Aufstiegschancen für Mitarbeiter
Communicate the internal values better towards the job market.
- Kommunikation zu den Mitarbeitern verbessern
- ein Umdenken in den höheren Ebenen wäre angebracht vor Allem iZm. der Suche neuer Mitarbeiter und bei der Work-Life-Balance - die Zeiten haben sich geändert.
Der am besten bewertete Faktor von Red Bull ist Image mit 4,4 Punkten (basierend auf 30 Bewertungen).
My friends and family are impressed with the brand.
Red Bull wird in der Firma gelebt *Be bullish :D
Der Ruf ist besser als das tatsächliche, ist aber je nach Abteilung sehr unterschiedlich
Zum Image braucht man bei Red Bull nichts sagen - jeder kennt es, die meisten lieben es :) 5/5 Sternen!
In der Region sicher der verlässlichste Arbeitgeber. Im Kern ein 100% Generation X Unternehmen, und so auch die Werte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Red Bull ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 33 Bewertungen).
Großes Unternehmen= viele Leute= Kommunikation ist ausbaufähig
They pretend to have an open communication. In reality, it is all about politics and you need to be very careful what you say to whom.
Kommunikation zw. Management und Mitarbeiter ist sehr schwach. Nur halbjährliche Informationsmeetings.
Auch nach Innen wird Geheimhaltung groß geschrieben, bei einem Konzern dieser Größe wohl auch verständlich. Große Veränderungen entnimmt man meistens eher den Medien als der internen Firmenkommunikation.
Veränderungen, die einen selbst betreffen, erfährt man meistens leider als letzter.
Leadership thinks communication is not necessary. Some board member does not want his direct reports to communicate with any other person than him - if you do, you are out. Sounds great, right?
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 35 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten werden gefördert, wenn Sie der Position helfen. Beförderungs/ Wechselmöglichkeiten sind leistungsbedingt immer möglich.
Whatever I intended to learn and wherever I wanted to grow, I was supported.
Zu wenig Möglichkeiten. Abteilungswechsel wird aktiv erschwert.
Gute Möglichkeiten auch in anderen Ländern
Es wird früh genug versucht, Leuten die Chance zu geben sich weiterzuentwickeln und Fähigkeiten werden gefördert! Man kann immer alles ansprechen, wenn man Wünsche hat.
