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Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Diese Feedbackkultur ist für mich entteuschend!
Bewerber/inHat sich 2023 bei Reform Martin GmbH in Innsbruck als Regionalmanager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich (war) jahrelang begeisterter Kunde und habe mich für eine gute Position beworben! Trotz meines Erachtens sehr guter Qualifikation bekomme ich eine nüchterne Absage ohne jegliche Chance auf zumindest ein Gespräch!
Ich habe Recruiting Prozesse anders gelernt, hinter jedem Bewerber steckt auch mitunter ein Kunde und es wäre schlau mit diesen sorgsam umzugehen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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