67 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
67 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,2
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Sehr locker und professionell!
Bewerber/inHat sich 2018 bei RUBICON IT GmbH als Project Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich fand es einfach sehr angenehem. Ich wurde über alles genauestens informiert und genauso wurden mir auch die weiteren Schritte erklärt. Um mir einen Überblick beschaffen zu können wurde auch ein Schnuppertag vereinbart, der mich in meiner weiteren Entscheidung nur bekräftigte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Hat Spaß gemacht
Bewerber/inHat sich 2018 bei RUBICON IT GmbH als Software Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ich wurde gefragt, ob ich gerne koche. In der Firma wird in den Teams viel gekocht. Stimmt, wird es wirklich.
- Fragen zum CV und Detailfragen zu den einzelnen Aufgaben oder Teams.
- Fragen, wo es mit der Karriere hingehen soll.
- Ich finde es gut, dass die Firma mit mehrere Möglichkeiten geboten hat und mich nicht in eine Schiene vorab gedrängt hat.
- Die Interviews waren sehr stark an die Rolle angelegt. Ich habe einige Programmierbeispiele bekommen und musste meine Lösungen erklären. Es wurden viele Fragen gestellt. Wenn ich etwas nicht wusste wurde es mir erklärt, das fand ich sehr gut.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Christian RauscherLeiter HR & Academy
Liebe Kollegin, lieber Kollege!
Freut mich, dass es dir Spaß gemacht hat und die Art, wie wir Vorstellungsgespräche führen, scheinbar funktioniert hat. Wir verschuchen uns so darzustellen, wie wir sind und Bewerber, die das gut finden passen meist auch gut zu uns.
LG
Christian
Sehr schnelle Entscheidungen mitten im Sommer! Rasch, effizient und der Mensch im Mittelpunkt!
Bewerber/inHat sich 2018 bei RUBICON IT GmbH beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Innerhalb weniger Werktage nach meiner Bewerbung bekam ich eine Einladung zu einem ersten Vorstellungsgespräch welches in einer lockeren aber professionellen Atmosphäre stattfand. In diesem einstündigen Gespräch mit HR hatte ich genug Zeit mich vorzustellen, Fragen zu beantworten und viele Fragen über RUBICON zu stellen.
- Schon am nächsten Werktag wurde ich zu einem Zweitgespräch eingeladen, welches mit einem Bereichs- und einem Abteilungsleiter stattfand. In diesem eineinhalbstündigen Gespräch entstand ein sehr guter Austausch wo wir die Überschneidungspunkte für eine Zusammenarbeit ausloten konnten.
- Binnen zwei Werktagen bekam ich eine Zusage von RUBICON und kurz danach folgte auch schon der Vertragsentwurf.
- Zusammenfassung über den Prozess: rasch, effizient und der Mensch im Mittelpunkt!
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Überfordert oder unprofessionell?
Bewerber/inHat sich 2018 bei RUBICON IT GmbH beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Fragen waren sehr fachlicher Natur teilweise erweckte das Gespräch allerdings den Eindruck einer unangenehmen mündlichen Prüfungssituation - Wohlfühlfaktor war daher nicht gegeben - Gesprächspartner konnte kaum Informationen zu den offenen Stellen geben (was zu diesem Zeitpunkt sinnvoll gewesen wäre um auch spezieller auf die Anforderungen eingehen zu können) gab dafür umso mehr Infos über die MA-Benefits und Unternehmensstruktur - Gesprächspartner ging nochmals auf die Professionalität des Bewerbungsprozesses ein und versicherte Rückmeldung innerhalb einer Woche - nie wieder etwas gehört trotz mehrjähriger Berufserfahrung in ähnlicher Branche. Fazit: Bewerbungsprozess wirkte eher unprofessionell und eine Mitarbeit bei Rubicon war für mich somit nicht mehr interessant.
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0 Interesse an der Persönlichkeit
Bewerber/inHat sich 2017 bei RUBICON IT GmbH als Angestellter beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- fast gar nichts
- wenig
- NUR Wissensfragen
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Unkompliziert und Fachorientiert
Bewerber/inHat sich 2018 bei RUBICON IT GmbH als Tester beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Professionelle Ziele
- Gründe für Bewerbung bei Rubicon, Arbeitshistorie
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Meine Bewerbung bei Rubicon IT war aufregend
Bewerber/inHat sich 2017 bei RUBICON IT GmbH als Support Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sofern möglich, keine Vorstellungstermine Freitags Nachmittags ansetzen
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Menschenunwürdig!
Bewerber/inHat sich 2016 bei Rubicon it als Programmierer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Empathie Lehrgang
Psychologie Studium
Lehrgang bezüglich Personalführung
Bewerbungsfragen
- Ausbildung
- Erfahrungswerte
- Lebenslauf
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Arbeitgeber-Kommentar
Christian RauscherLeiter HR & Academy
Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber!
Ich habe die Bewertung jetzt mehrfach gelesen und versucht mir darauf einen Reim zu machen. Ich verstehe nicht, was Sie zu dem Titel 'Menschenunwürdig!' bewogen hat. Der Bewerbungsprozess bei uns ist sehr klar strukturiert. Anhand der üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse, ...) entscheiden wir, ob wir einen Selbsteinschätzungsbogen mit unterschiedlichen Fragestellungen an die KandidatInnen schicken oder eine Absage versenden. In einem zweiten Schritt entscheiden wir dann anhand aller verfügbaren Unterlagen, ob wir ein Gespräch bei uns führen oder nicht. Das Gespräch selbst ist sehr fachlich ausgelegt und beinhaltet immer auch Beispiele. Im Falle eines Software Entwicklers programmieren wir ein oder zwei Beispiele und stellen Fragen zu den gewählten Lösungswegen. Danach wird wieder entschieden, ob wir im Prozess weitermachen oder nicht. Wenn wir weiter machen folgt eine Gesprächsrunde mit jemanden aus dem zukünftigen Team. Auch hier geht es wieder um fachliche Fragen. Danach wird entschieden, ob wir den KandidatInnen ein Angebot machen oder nicht. Wir versuchen dabei immer, die Kommunikationswege kurz zu halten und innerhalb von 5 Arbeitstagen die KandidatInnen über die nächsten Schritte zu informieren.
Was an diesem Vorgehen jetzt genau 'Menschenunwürdig!' sein soll verstehe ich nicht. Sollte in Ihrem Fall etwas grundlegend schief gelaufen sein tut es mir leid, wir versuchen wirklich uns an den Prozess zu halten und die KandidatInnen bestmöglich zu betreuen.
Mit freundlichen Grüßen
Christian Rauscher
Leiter rubicon Career Center und Academy
Sehr Professionell
Bewerber/inHat sich 2017 bei RUBICON IT GmbH als Operations MItarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Nette Gesprächsrunde
- Schnupperstunden
- Zeitgerechte Antwort
Ich fand es sehr positiv das Technische Fragen gestellt wurden zu dem jeweiligen Aufgabengebiet.
Sehr netter Empfang bei allen Gesprächen.
Bei der Zusage hat man sich als neuer Mitarbeiter sehr wertgeschätzt gefühlt.
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Besserwisserisch
Bewerber/inHat sich 2016 bei RUBICON IT GmbH als Software Entwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gegenüber älteren Bewerbern besserwisserisch und von vornherein ablehnend.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
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