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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Offenes, wertschätzendes Bewerbungsgespräch!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei tristar Austria GmbH als Management beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Ein sehr informatives Gespräch mit genauen Informationen über die Struktur und die Aufgabe. Es wurde auch nach den eigenen Vorstellungen über die Position gefragt um sicher zu gehen, dass man eine realistische Vorstellung der Stelle hat. Allgemein war das Gespräch sehr gut Strukturiert und Transparent. Alle Fragen wurden klar beantwortet. Der Mensch und seine Erfahrung wird bei Tristar wertgeschätzt! Danke!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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