Verein 

T.I.W.

Gehalt

Welche Sozialleistungen?

Für die Menge an Tätigkeiten (teilweise doppelte zeitaufwendige Arbeiten, wegen veralterer Arbeitsprozesse) und Verantwortungen zu wenig.

branchenüblich, ok

Der Fördergeber des Vereins gibt immer ein großes Budget für Materialkosten, Weiterbildung und ähnliches aus - die bekommen die Mitarbeiter aber nie. Prämien am Ende des Jahres sind eine dreiste Lüge. Das Geld wird natürlich nicht dem Sozialministerium zurückgegeben, wo bzw. bei wem im Verein es landet kann sich jeder selber denken.

Leider ist das Gehalt im Sozialbereich im Gegensatz zur Leistung, die erbracht werden muss, nicht gerechtfertigt. Dies ist aber ein strukturelles Problem und keines, das dem Verein zu Lasten gelegt werden kann. Dieser kann nur weitergeben, was er vom Fördergeber erhält.

Gehalt gut. Keine weiteren Leistungen.