Versagen von Firma, BU-Leiter, Stv. Geschäftsführer und Betriebsleiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich, dass der Lohn pünktlich bezahlt wird – wenigstens das funktioniert zuverlässig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich die Führung, die die Mitarbeiter nicht wertschätzt und sich denkt: Hauptsache, die Drecksarbeit wird erledigt. Kein Respekt, keine Anerkennung – nur Ausnutzung. Das Motto lautet: ‘Jeder ist ersetzbar’ – danke, BU-Leiter und Stv. Geschäftsführer. Doch vergessen Sie, dass auch Sie ersetzbar sind, wie es gerade an der Spitze deutlich wird. Wie sagt man so schön: Der Fisch stinkt vom Kopf her.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskraft sollte dringend Führungsschulen besuchen, um das 1x1 der Mitarbeiterführung zu lernen. Ein grundlegendes Verständnis für Respekt, Kommunikation und Motivation fehlt völlig.
Arbeitsatmosphäre
Vergiftete Arbeitsatmosphäre trotz starkem Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Kommunikation auf Tiefpunkt: Gleich null. Es wird mehr übereinander geredet als miteinander
Kollegenzusammenhalt
Hervorragender Kollegenzusammenhalt, doch ein Dorn im Auge für die schwache Geschäftsleitung.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance nicht existent: Extrem belastende Bedingungen
Vorgesetztenverhalten
Katastrophales Verhalten: Vom BU-Leiter über den Stv. Geschäftsführer bis zum Betriebsleiter – ständige Intrigen hinter dem Rücken und falsche Höflichkeit vorn. Leere Versprechungen ohne Ende: ‘Es wird alles besser’, doch am Ende bleibt nur Täuschung. Statt Verbesserung kommt die kalte Kündigung.
Perfekte Heuchelei: Man will uns als ‘Familie’ loswerden, während andere Familienmitglieder weiterhin bleiben dürfen. Das grenzt an Diskriminierung und zeigt die wahre, rücksichtslose Haltung der Führung.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben? Früher ja, doch mittlerweile wurde einem jede Freude und Motivation am Arbeiten genommen. Obwohl ich meinen Job immer sehr gut und gerne gemacht habe, wurde er mir durch die miserable Führung und die toxische Atmosphäre vermiest.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung? Ein absoluter Witz! In dieser Firma wird es nicht nur ignoriert, sondern aktiv mit Füßen getreten. Es gibt keinerlei Fairness oder Chancengleichheit – einige werden bevorzugt, andere systematisch benachteiligt.
Umgang mit älteren Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen: Eine absolute Katastrophe. Kolleginnen werden wegen ihrer Herkunft vom Stv. Geschäftsführer auf das Übelste herabgesetzt und erniedrigt. Es ist nicht nur respektlos, sondern auch diskriminierend.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen: Ein Albtraum, vor allem unter dieser Führungskraft. Schlechte Bedingungen werden noch durch inkompetente und respektlose Führung verschärft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt- und Sozialbewusstsein? Eine Farce! Wenn man seine Mitarbeiter auf diese Weise behandelt, sind all die angeblichen Werte nur eine lächerliche Fassade. Es ist völlig widersprüchlich, vorzugeben, sozial verantwortlich zu handeln, während man seine Angestellten mit Respektlosigkeit und Missachtung behandelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Sozialleistungen: Ein Witz! So schlecht wie hier habe ich es noch nirgendwo erlebt. Und die Krankentagegeldregelung? Noch nie so eine Katastrophe gesehen!
Image
Nach außen hin ein glänzendes Image, doch im Inneren nur Missgunst und Neid. Die Fassade ist makellos, doch die Realität ist ein einziges Desaster.
Karriere/Weiterbildung
Man wird nach oben gelobt, nur um dann ohne jede Vorwarnung und mit der billigen Ausrede ‘aus wirtschaftlichen Gründen’ gekündigt zu werden. Ein skrupelloses Spiel, das einem die Illusion von Perspektive und Sicherheit vorgaukelt, um einen kalt abzuschieben.