Bewertung des Abegghuus als Mitarbeiter in der Pflege
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Bezahlung
-die interdisziplinäre Zusammenarbeim im ganzen Haus, auch mit den Ärzten
-die Wertschätzung der Mitarbeiter
-die Bewohner stehen an erster Stelle!
-das familiäre Arbeitsklima
Kommunikation
Regelmässig werden die Mitarbeiter über neue Und auch bestehende, wichtige Informationen informiert. Die kommunikation sind vom Kader, bis zu allen Abteilungen top.
Kollegenzusammenhalt
Das Team unterstützt sich vo es kann. Die Mitarbeiter werden so akzeptiert wie sie sind und in ihrer Person wahrgenommen und geschätzt.
Work-Life-Balance
In der Pflege ist es normal, unregelmässige und Wochenenddienste zu arbeiten. Das Abegghuus macht aber vieles möglich. ZB. Mehrere Freiwünsche, wenn möglich Dienstwünsche. Das macht die Work-life-Ballance angenehmer zu ermöglichen.
Vorgesetztenverhalten
Alle Vorgesetzen pflegen mit den Mitarbeitern ein anständiges Verhältnis. Was aber das Abegghuus ausmacht, ist, dass man sehr gut mit seinen Vorgesetzen über alles sprechen kann. Sie gehen auf einen ein und versuchen, ein z.B. bestehendes Problem miteinander zu lösen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist vielfältig und wird nie langweilig. Viele verschiedene Anlässe tragen auch dazu bei.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter werden gleich, aber respektvoll behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle im Team sind wichtig. Ein durchgemischtes Team ist optimal.
Arbeitsbedingungen
Mahlzeiten für die Mitarbeiter sind günstig und vielfältig. Auch Sonst keine Mängel.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Abegghuus zahlt sehr gut. Zu verschiedenen Anlässen, Feiertagen etc. bekommen Mitarbeitende immer wieder Geschenke, Gutscheine etc. Sie lassen sich immer wieder tolle Sachen einfallen.
Karriere/Weiterbildung
Ständig werden interne oder externe Weiterbildungen angeboten. Persönliche Weiterbildungen sind auch möglich.