13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Aktuell gar nichts
Respektloses und nicht wertschätzendes Verhalten der Geschäftsführung,PDL,Abteilungsleiterin,HR und Aktivierung dem Personal gegenüber!!!Die Schuld für ALLES immer dem Personal geben!!Kein nachdenken was vielleicht auch in den Reihen der Vorgesetzten falsch läuft!
Respektvollen und wertschätzenden Umgang mit dem Personal.Gratis Kaffee,Wasser,immer das Gleiche Obst,Reste von gestern(in der Regel zwei,drei Stück) und trockener Zopf sollten selbstverständlich sein und müssen nicht als etwas außergewöhnliches präsentiert werden
Schlecht,da es nur noch wenig festes Personal hat und immer wieder neues Temporär Personal kommt. Arbeiten bleiben häufig am festen Personal hängen.Aktivierung schiebt noch zusätzliche Aufgaben an das Personal ab.
Nullsterne.Bewohner,Angehörige und im Dorf viele negative Aussagen
Meistens 5 Tage arbeiten und nur 1 Tag frei,dann wieder 5 Tage arbeiten.Immer wieder mehrere Wochenenden hintereinander arbeiten auch mit geteiltem Dienst
Nullsterne. Keine Weiterbildungen für das Personal.
Aber leider nicht mehr erwünscht und wird von Vorgesetzten unterbunden
Nullsterne.Respektlos,keinerlei wertschätzendes Verhalten den Mitarbeitern gegenüber.PDL sieht man nie auf der Abteilung,Abteilungsleiterin helfen bei Personalengpässen nicht mit.Wenig Präsenz im Team.Kein offenes Ohr für Sorgen und Probleme der Mitarbeiter.Teilweise kein Interesse an Personalsituationen auf der eigenen Abteilung
Zuviel Arbeit für zuwenig Personal.Viele immer neues Temporär Personal,die sehr oft keine Unterstützung sind.
Rapporte für ALLE wurden abgeschafft,dadurch gehen wichtige Informationen und Austausch zu Bewohnern verloren.
Gehalt ist an der unteren Stufe
Keine flachen Hierarchien
Nullsterne.Immer das Gleiche
Aufgrund Pflegnotstand, grosser Fluktation und keiner Vorhandenen Pflegeinitiative!
Leider nicht in aller Munde ich sehe jedoch sehr viele engagierte Mitarbeiter im Haus! Bewohner äussern sich zufrieden bis sogar sehr zufrieden! Natürlich ist nicht alles Perfekt.
Ist in einem Beruf wie der Pflege immer schwierig aber es wird sehr darauf geachtet und Wunschfrei Tage werden Grundsätzlich immer beachtet. Im schlimmsten Fall wird das Gespräch gesucht.
Für eine Ausbildung gibt es viele Angebote, wird stark gefördert!
Noch nicht so lange gibt es ein Ausbildungsteam für die Pflege!
Starke Pensionskasse.
Lohn im Vergleich wirklich nicht schlecht. Zulagen für Mehraufgaben fehlen.
Lohn müsste im Aargau und an allen anderen Orten auf dieser Welt für Berufe wie diese besser sein!
Pflegeinitiative?
Aktivierungsangebote durch Aktivierung und Pflege, Feste und Ausflüge, Riksha Audfahrten oder der Clown alles super Angebote für Bewohner.
Viele motivierte und engagierte Mitarbeiter im ganzen Haus!
Leider gehen auch immer wieder mal gute!
Insgesamt ein super Miteinander bei vielen!
Kann ich nicht wirklich beurteilen doch ich habe noch nie etwas anderes beobachtet.
Es wird um mehr Präsenz gebeten!
Hat leider im Vergleich zu anderen Institutionen für die heutige Situation in der Pflege eher weniger oder kleinere Benefits. Sind jedoch daran dies zu verbessern.
Gratis Wasser und Früchte. Kuchen oder Gipfeli von gestern gratis. Manchmal Wähe und am Sonntag Zopf. 10% für Örtliche Apotheke. Neu gratis Kaffee, Tee und Schokolade und Sommerbatzen.
Informationsfluss nicht immer gewährleistet. Manchmal kurzfristige Änderungen oder nicht kommunizierten Terminen. Aber Normal in der momentanen Zeit!
Abwechslungsreich und jeden Tag Anders!
Fairness, Kollegialität, Offen für Neues
Nicht nur Hierarchien und Geld verdienen
Katastrophe
Katastrophe
So schlecht Katastrophe
Katastrophe
Katastrophe
Katastrophe
Katastrophe
Katastrophe
Katastrophe
Katastrophe
Katastrophe
Katastrophe
Katastrophe
Katastrophe
Katastrophe
Nichts gutes,nur schlecht
Von A bis Z schlecht. Wer die Möglichkeit hat seinen Angehörigen woanders unter zu bringen,sollte dies tun und nicht im Länzerthus seine Eltern abgeben
Neue Vorgesetzte,neue Geschäftsführung,neue PDL, neue Nachteachen Leitung
Sehr schlecht
Schlechtes Image
Fand nicht statt
Kann man keine Kariere,Ausbildung auch sowieso nicht
Sehr wenig Lohn. Weniger als woanders
Schlecht
Schlecht. Manche wollten uns im Gefängnis stecken.
War auch sehr schlecht,alle sind schon weg
Verachtend,sehr schlecht,miserabel
Sehr schlecht
Gar keine
Von wegen
Gar keine
Leider aber nichts
Sie haben immer Recht
Mehr Respekt für Pflegehelfer/in, besseres Arbeitsteam und Lohn, gratis oder viel billige Parkplätze
Keine gegenseitige Motivation. Alle sind sehr angespannt und ausgebrannt...
Image? Dort ist kein
Lächerlich, in neuen Arbeit gleich 400chf mehr
Die Vorgesetzten haben kein Respekt gegenüber Mitarbeiter. Bleeeeee
Fast alle sind weg gegangen
Respektlos
Die Kommunikation ist nicht vorhanden. Nur zwischen Administration ist gute Kommunikation
Du hast keine Zeit für interessante Aufgaben du hast keine Zeit mit Bewohnern unterhalten
Mitarbeiter fühlen sich nicht wertgeschätzt
Als Mitarbeiter fühlt man sich nur ausgenutzt, viele geteilte Dienste
Kümmern sich nicht um Mitarbeiter
Extremer Personalmangel, schlechte Arbeitsplanung, wenig Mitarbeiter für viele Patienten
Eine Frucht und Wasser ist Gratis, rest ist Kostenpflichtig (Kaffee, heisses Wasser, teure Parkplätze …)
Den Bewohner durfte man helfen und Ihnen zumindest ein gutes Leben geben.
Sehr vieles!
Alle Stationsleiter/In wechseln und Pflegeleiter auch!
Keine gegenseitige Motivation. Alle sind sehr angespannt und äußerst unzufrieden stellend.
Kollegenzusammenhalt ist ein fremdes Wort. Alle sind gegen einander und gehen immer alles zum Chef melden. Geläster ist das Hauptthema.
Die Vorgesetzten (Stationleiter/In) denken sind sehr frech und haben kein Respekt gegenüber Mitarbeiter.
Die Kommunikation ist nicht vorhanden. Es wird nicht richtig Kommuniziert.
Ist ein fremdes Wort! Man bekam keine Hilfe bei schwere Bewohnern. Hauptsache, man bricht sich den Rücken.
Atmosphäre, Zusammenhalt. Sehr gute Geschäftsleitung.
Parkplatzgebüren zu teuer für Mitarbeiter.
Parkplatzgebüren senken oder ganz abschaffen.
Sehr Respekt- und Humorvoller Umgang miteinander. Vorgesetzte sind sehr kompetent und haben ein offenes Ohr.
Sehr zufriedene Kunden.
, man darf Wünsche einvmbringen und diese werden nach möglichkeit berücksichtigt.
Wird unterstützt wie übersll üblich mit Verpflichtung.
Gute, Faire, Zeitgemässe Löhne. Schade das der teuerungsausgldich nicht alle Jahre gegeben wird. Sehr gute Sozialleistungen 60% Arbeitgeber und 40% Arbeitnehmer.
Super Küche. Anstatt Food Waste zu betreiben wird das übrieggebliebene für die Mitarbeiter am nächsten Tag für die Znüni- Pause Gratis weitergegeben. Einfach nur Top!!!
Sehr gut. Familiärer Umgang miteinander.
Sind Vorbilder und sehr Engagiert.
Sehr moderne Infrastruktur. Technik auf neustem Stand.
Fliessend, per Mail oder direkt. Sehr Wertschätzend.
Gut aufgeteilter Skill & Grade mix.
Garnichtd
Alles von a bis z
Respektvoller Umgang wäre mal etwas wenn man Temporär ist redet keiner mit einem als wäre man das letzte.
Die Mitarbeiter lästern in Anwesenheit von Temporären Mitarbeitern über andere Temp. Mitarbeiter, was soll man sich dabei denken? So reden sie dann auch über mich als Temp Mitarbeiterin sehr komische Arbeitsatmosphäre
Alles Lästertanten
Respektlos
Man wird ohne richtige Infos in die Bewohnerzimmer geschickt und am Rapport beschweren sie sich in den lautesten Tönen über Temp. Mitarbeiter
Fages sitzen nur im Büro und die Assistenten rennen den ganzen Tag
Man macht den ganzen Tag nichts nur Bewohner aus dem Bett holen und wieder ins Bett rein. Man hat garkeine Zeit mit den Bewohnern ins Gespräch zu kommen
So verdient kununu Geld.