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wollmatt
Bewertung

Familiärer Betrieb, korrekte Verhaltensweisen, wertschätzende Strukturen, viele Benefits, unkomplizierte Kommunikation

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Benefits (Kostenloses Frühstück, kostenlose Getränke, Softgetränke und Kaffee, günstiges internes Parkhaus, tolle MA-Anlässe, Weiterbildungs-Spesen, günstige Verpflegung, etc. etc.

Arbeitsatmosphäre

Kurz gesagt, hier kommt man gerne zur Arbeit.

Kommunikation

Unkompliziert und ohne viele Hürden können in diesem Betrieb alle Thematiken besprochen werden. Selbst die Protokolle der Sitzungen werden öffentlich kommuniziert, es herrscht ein großes Maß an Transparenz.

Kollegenzusammenhalt

Man hilft einander und setzt sich füreinander ein, bei Ausfällen wird unkompliziert miteinander umgegangen. Probleme werden rasch angesprochen und behandelt.

Work-Life-Balance

Von nichts kommt nichts. Wer etwas erreichen will, soll auch Bereit sein zur Mehrleistung.

Dienstpläne werden individuell angepasst, Wünsche werden ,wann immer möglich, berücksichtigt.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsleitung ist fair, direkt und entscheidet nachhaltig. Die Türen zu den Büros der Geschäftsleitung sind immer offen und jeder Mitarbeiter kann seine Wünsche, Ideen und Sorgen anbringen.

Interessante Aufgaben

Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld ist heute zwingend erforderlich. Dies erreicht das APH Wollmatt durch eine gute bereichsübergreifende Zusammenarbeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Stellen sind mit "älteren" Kollegen besetzt. Es werden keine Bewerbungen aufgrund des Alters zurückgewiesen.

Arbeitsbedingungen

Die Infrastruktur zeigt hie und da, ihr Alter. Es wird stetig investiert um mit modernen Mitteln seinen Arbeitsalltag bewältigen zu können.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Korrektes Recyclingverhalten, Food Waste ist ein grosses Thema. Die Gastronomie beteiligt sich am Projekt "Food Waste Schweiz". Die Einkäufe werden nachhaltig und regional getätigt.

Gehalt/Sozialleistungen

Die kantonale Preispolitik ist etwas nachteilig.

Image

In der Vergangenheit wurden viele negative Unwahrheiten verbreitet. Aus diesem Grund wurde auch diese Bewertung verfasst.

Karriere/Weiterbildung

Nachhaltige, pflichtbewusste und motivierte Mitarbeitende werden gerne und oft in jeglichen Weiterbildungen gefördert.


Gleichberechtigung

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