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aquabasilea 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,9
kununu Score13 Bewertungen
29%29
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,6Image
    • 1,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,2Arbeitsatmosphäre
    • 1,4Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,3Interessante Aufgaben
    • 1,7Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,2Gleichberechtigung
    • 2,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
aquabasilea
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
aquabasilea
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty
Unternehmenskultur entdecken

aquabasilea: Vielfältige Wasser- und Wellnessangebote

Wer wir sind

aquabasilea ist nicht nur ein führendes Erlebnis- und Wellnesszentrum in der Schweiz, sondern auch ein attraktiver Arbeitgeber in der Region Pratteln bei Basel. Mit einer breiten Palette an Wasser- und Wellnessangeboten auf 13.000 m² bietet das Unternehmen eine dynamische und abwechslungsreiche Arbeitsumgebung. aquabasilea legt großen Wert auf die Förderung von Teamgeist und Mitarbeiterzufriedenheit durch regelmäßige Schulungen und Team-Events.

Produkte, Services, Leistungen

Badewelt und Saunalandschaft: Mitarbeitende im Badebereich sind auch für die Betreuung der Saunalandschaft verantwortlich. Diese Doppelfunktion bietet die Möglichkeit, sowohl als Bademeister als auch als Saunameister tätig zu sein. Besonders wird Wert auf Fachwissen und Fertigkeiten im Bereich der Sauna-Aufgüsse gelegt, um den Gästen eine authentische und erholsame Erfahrung zu bieten.Wellnessbereich: Hier sind die Mitarbeitenden auf die Bereitstellung von Wellnessbehandlungen spezialisiert, die das körperliche und geistige Wohlbefinden der Gäste fördern. Dies umfasst eine Vielzahl von Massagen und Schönheitsbehandlungen, die in speziell dafür eingerichteten Räumlichkeiten durchgeführt werden.Spa: Im Spa-Bereich steht das Erlebnis der Gäste im Mittelpunkt. Mitarbeitende in diesem Segment bieten spezialisierte Dienstleistungen wie Hamam-Rituale an, die eine tiefe Entspannung und Erholung ermöglichen.Gastronomie: Im gastronomischen Bereich sorgen die Mitarbeitenden dafür, dass Gäste in den Restaurants und der Poolbar „La Brise“ mit erfrischenden Getränken und köstlichen Speisen versorgt werden. Dies bietet nicht nur eine Herausforderung im Bereich der Gastronomie, sondern auch die Möglichkeit, in einer einzigartigen Umgebung zu arbeiten.

Perspektiven für die Zukunft

aquabasilea engagiert sich für eine dynamische Arbeitsumgebung und bietet seinen Mitarbeitern fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Karriereentwicklung. Das Unternehmen legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Innovation, um sowohl die Kundenzufriedenheit als auch die Arbeitszufriedenheit zu steigern. Als Arbeitgeber strebt aquabasilea danach, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt fördert und jedem Mitarbeiter ermöglicht, seine Potenziale voll auszuschöpfen. Darüber hinaus bietet aquabasilea attraktive Mitarbeiterbenefits und regelmäßige Team-Events, die zur positiven Unternehmenskultur beitragen.

Kennzahlen

Mitarbeiter99

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    8%8

Was aquabasilea AG über Benefits sagt

Bei aquabasilea sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern nicht nur eine herausfordernde und inspirierende Arbeitsumgebung zu bieten, sondern auch attraktive Zusatzleistungen, die zur Zufriedenheit und zum Wohlbefinden beitragen:

  1. Gesundheits- und Wellnessangebote: Mitarbeiter erhalten vergünstigte oder kostenfreie Zugänge zu unseren Wasser- und Wellnessanlagen, einschließlich Schwimmbädern, Saunen und Fitnessbereichen.
  2. Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern, besonders wertvoll für Mitarbeiter mit Familien oder besonderen persönlichen Verpflichtungen.
  3. Fortbildung und Entwicklung: Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsprogramme unterstützen die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und helfen ihnen, ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.
  4. Mitarbeiterveranstaltungen: Wir organisieren regelmäßige Team-Events und soziale Zusammenkünfte, die dazu beitragen, ein starkes Gemeinschaftsgefühl und eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern.
  5. Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten: Kostenfreie oder vergünstigte Parkplätze und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel erleichtern es den Mitarbeitern, zur Arbeit zu kommen.
  6. Gesundheitsförderung: Gesundheitsförderungsprogramme wie Vorsorgeuntersuchungen und Impfaktionen sind Teil unserer Initiative, die Gesundheit am Arbeitsplatz zu unterstützen.

Diese Benefits sind Teil unseres Engagements, aquabasilea als attraktiven und mitarbeiterorientierten Arbeitsplatz zu gestalten.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei aquabasilea zu arbeiten bedeutet, Teil eines dynamischen Teams zu sein, das sich leidenschaftlich dafür einsetzt, Besuchern einzigartige Erlebnisse im Bereich Wasser und Wellness zu bieten. Mitarbeitende genießen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, eine kreative Arbeitsatmosphäre und die Chance, in einer der führenden Freizeitanlagen der Schweiz zu arbeiten. Zusätzlich legt aquabasilea großen Wert auf Nachhaltigkeit und Mitarbeiterzufriedenheit, was sich in attraktiven Arbeitsbedingungen und Benefits widerspiegelt.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Bei aquabasilea erwarten Sie vielseitige berufliche Herausforderungen in Bereichen wie technische Wartung, Gästebetreuung und spezialisierte Wellnessbehandlungen. Zu den offenen Positionen zählen Badewassertechniker, technische Allrounder, Elektriker, Management Trainees sowie Mitarbeiter im SPA & Hamam. Besonders gefragt sind auch Bad- und Saunameister sowie Kosmetiker, die in der Lage sind, Körpermassagen durchzuführen. Weitere Details zu den spezifischen Aufgaben finden Sie auf unserer Karriereseite.

Für mehr Informationen zu den Stellenangeboten, besuchen Sie bitte die Karriereseite von aquabasilea.

Gesuchte Qualifikationen

Für die Positionen bei aquabasilea werden unterschiedliche Qualifikationen gesucht, die je nach Aufgabenbereich variieren. Technische Rollen wie Badewassertechniker und Elektriker erfordern entsprechende Fachkenntnisse und eine Ausbildung in den jeweiligen Bereichen. Management-Trainees sollten über einen Hintergrund in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld verfügen. Für Positionen im SPA & Hamam sowie für Bad- und Saunameister sind Erfahrungen und/oder Ausbildungen in Massage, Kosmetik oder speziellen Wellness-Verfahren wünschenswert. Mitarbeiter in der Kinderanimation und im Gastronomiebereich profitieren von Erfahrung im Umgang mit Kunden und einem freundlichen Auftreten.

Für detaillierte Informationen zu den spezifischen Qualifikationsanforderungen jeder Position können Interessenten die Karriereseite von aquabasilea besuchen: Stellenangebote bei aquabasilea.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei aquabasilea AG.

  • Sandra Schulze, Personalmanagerin, ist für alle Anfragen rund um Karrieremöglichkeiten bei aquabasilea zuständig. Sie ist per E-Mail erreichbar unter: personal@aquabasilea.ch.

  • Die Erwartungen an Bewerber bei aquabasilea richten sich darauf, dass Kandidaten hochmotiviert sind und sich durch Fachkenntnis sowie eine Leidenschaft für Service und Gastfreundschaft auszeichnen. Für technische Positionen sind spezifische Berufsausbildungen und -erfahrungen erforderlich. Im Wellness- und Spa-Bereich werden Fachkräfte erwartet, die sowohl über entsprechende Zertifikate als auch über praktische Erfahrung in ihren Fachgebieten verfügen. Alle Mitarbeiter sollten zudem die Fähigkeit besitzen, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und ein hohes Maß an Professionalität und Engagement für die Kundenzufriedenheit mitbringen.

  • Wenn Sie sich bei aquabasilea bewerben möchten, empfehlen wir Ihnen, sich eingehend mit unserem Unternehmensprofil und den angebotenen Dienstleistungen vertraut zu machen. Zeigen Sie in Ihrem Anschreiben und im Vorstellungsgespräch, wie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung unseres Angebots beitragen können. Es ist ebenso wichtig, Ihre Begeisterung für die Branche und speziell für unser umfangreiches Wellness- und Erlebnisangebot zum Ausdruck zu bringen. Legen Sie Wert darauf, Ihre Teamfähigkeit und Ihr Engagement für erstklassigen Kundenservice zu betonen, da diese Eigenschaften bei uns hochgeschätzt werden. Zögern Sie nicht, konkrete Beispiele Ihrer bisherigen Arbeitserfahrungen zu nennen, die Ihre Qualifikationen untermauern.

  • Bei aquabasilea bevorzugen wir den Bewerbungsprozess per E-Mail. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Anschreiben und relevanten Zeugnissen an unsere Personalabteilung unter der E-Mail-Adresse: personal@aquabasilea.ch. Stellen Sie sicher, dass Ihre Unterlagen vollständig sind und klar darlegen, wie Sie zum Erfolg unseres Teams beitragen können.

  • Das Auswahlverfahren bei aquabasilea beginnt mit der Sichtung der eingereichten Bewerbungsunterlagen. Anschließend laden wir geeignete Bewerber zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein, das in der Regel persönlich oder gelegentlich auch per Videokonferenz durchgeführt wird. In diesem Gespräch möchten wir mehr über Ihre beruflichen Qualifikationen, Ihre Erfahrung und Ihre Motivation erfahren.

    Für bestimmte Positionen folgt meist nach dem ersten Vorstellungsgespräch ein Probearbeitstag. Dieser gibt Ihnen die Möglichkeit, das Arbeitsumfeld und das Team kennenzulernen, und bietet uns die Chance, Ihre Fähigkeiten in der Praxis zu sehen. Bei Bedarf kann ein zweites, tiefergehendes Gespräch folgen, in dem spezifischere Fähigkeiten und Kenntnisse evaluiert werden. Zudem können praktische Aufgaben oder Fallstudien Teil des Auswahlverfahrens sein, insbesondere für technische oder spezialisierte Rollen.

    Abschließend führen wir Referenzprüfungen durch, bevor wir einem Kandidaten ein Angebot unterbreiten. Unser Ziel ist es, sicherzustellen, dass sowohl die fachlichen als auch die persönlichen Eigenschaften der Bewerber gut zu unserer Unternehmenskultur und den Teamanforderungen passen.

Standorte

aquabasilea befindet sich in Pratteln, einer Gemeinde im Kanton Basel-Landschaft, direkt an der Grenze zu Basel. Diese Lage ist besonders attraktiv, da sie im Dreiländereck Schweiz-Deutschland-Frankreich liegt. Diese einzigartige Position ermöglicht eine schnelle Erreichbarkeit von und zu den Nachbarländern und bietet vielfältige kulturelle sowie berufliche Möglichkeiten.

Die Anlage profitiert von einer exzellenten Verkehrsanbindung und ist nur eine kurze Fahrt von Basel entfernt, einer Stadt bekannt für ihre dynamische Kultur, Wissenschaft und Wirtschaft. Mitarbeiter und Besucher von aquabasilea genießen nicht nur die städtischen Annehmlichkeiten Basels, sondern auch die landschaftliche Schönheit und die Freizeitangebote der gesamten Region im Dreiländereck.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Junges Team
Freier Eintritt ins aquabasilea + Begleitperson
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Dass man Gratiseintritt bekommt
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Freie Eintrit in Therme aber in solche Branche ist das uberall Standard.
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Mein Arbeisumfeld
Freier Zugang zum Aquabasilea mit Begleitperson
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

95% finde ich schlecht und bei den restlichen 5 % muss ich auch noch suchen !
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in gewissen Abteilungen, oft wechselnde Mitarbeiter
Definitiv die Wertschätzung
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Geschaftsleitung katastrophale Fuhrung.
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Geschaftsleitung
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Zahlt bessere Löhne und schätzt gute Mitarbeiter sonst laufen alle davon
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Am besten schliesen, so wird wenigstens das Personal geschützt !!
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Wochenendzuschläge einführen
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In nicht ganze 4 Jahre 40 Bademeister sind Weg.
Etwas stimt dort nichts.
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Feiertags und Wochenend Zuschlag wäre schön
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,3

Der am besten bewertete Faktor von aquabasilea ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Tolles Team
5
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Kollegen halten zusammen, Schichtleiter jedoch nicht
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von aquabasilea ist Kommunikation mit 1,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Mit der Geschäftsleitung, egal welche Abteilung, ist die Kommunikation sehr schlecht
1
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Könnte zwischen den Abteilungen besser sein
3
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Es findet einfach keine statt
1
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Untereinander gut, nach oben findet keine statt
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Gute Mitarbeiter wurden immer gegangen, da diese zu teuer wurden
1
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250 CHF pro Jahr
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • aquabasilea wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet aquabasilea schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 29% der Mitarbeitenden aquabasilea als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei aquabasilea als eher modern.
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