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Arbeitgeber 
Basel
Bewertungen

16 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zu empfehlen

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessantes Arbeitsumfeld, sehr angenehmes Team, moderne Arbeitsplätze und flexible Arbeitszeiten. Ich bin rundum zufrieden :-)

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre im Team und übergreifend in die anderen Abteilungen. Man unterstützt sich gegenseitig.

Work-Life-Balance

Teilzeit-Arbeit möglich, Homeoffice 1-2 Tage pro Woche (je nach Arbeitspensum), kurze Blockzeiten, 5 Wochen Ferien + Stunden des Gleitzeitsaldos können kompensiert werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir arbeiten meist papierlos. PCs/Bildschirme werden normalerweise am Abend ausgeschaltet. In den Gängen brennt das Licht nur, wenn es nötig ist.

Karriere/Weiterbildung

+ Es besteht die Möglichkeit Weiterbildungen zu besuchen. Die Kosten werden i.d.R. vom Arbeitgeber übernommen
- Die Hierarchien sind relativ flach, was es schwierig macht intern aufzusteigen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut! Wer Hilfe braucht wird unterstützt, neue MA profitieren vom Wissen und der Erfahrung der langjährigen MA. Zusammenhalt wird auch gefördert durch freiwillige Events durchs Jahr durch am Abend oder an den Wochenenden (z.B. Schneetag).

Umgang mit älteren Kollegen

Umgang ist gut, die neueren resp. jüngeren MA profitieren vom Wissen und der Erfahrung der älteren Kollegen. Im Gegenzug sind diese froh, wenn sie von den Jungen bei den technischen Kniffs und Tricks unterstützt werden.

Vorgesetztenverhalten

Junges GL-Team, Du-Kultur, die Büro-Türen der GLs sind meist offen und man kann auch ungeplant reinplatzen, wenn man ein Anliegen hat

Arbeitsbedingungen

Toll ausgerüstete Arbeitsplätze mit ergonomischen Stühlen und höhenverstellbaren Tischen. Jeder Arbeitsplatz verfügt über 2 grosse Bildschirme. Das Gebäude befindet sich an zentraler Lage in der Nähe des Bahnhofs Basel. Wer mit dem Auto kommen möchte, kann zu guten Konditionen einen Parkplatz in der Einstellhalle mieten.

Kommunikation

Transparent, die MA werden zeitnahe über Änderungen informiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Faires Gehalt, zusätzliche Benefits wie z.B. Lunch-Checks, REKA-Checks, günstiges Abo für den öV etc. etc.

Gleichberechtigung

Passt.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist interessant und vielseitig, auch nach mehr als 15 Jahren wird es nicht langweilig.

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Ein toller Job, eigentlich..

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer ernsthaft arbeitet, wird ernst genommen und kann sich selbst für das Unternehmen einbringen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Wir-Gefühl lässt sich leider nicht erzwingen.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr Lob - gibt Selbstvertrauen und bestätigt die Gewissheit, die steten Veränderungen mitzutragen.

Arbeitsatmosphäre

Etwas mehr Lob für die selbständige und zuverlässige Arbeit wäre wünschenswert.

Image

Wir alle sind stolz darauf, hier mitwirken zu dürfen.

Work-Life-Balance

Wir sind schon ziemlich verwöhnt, was manche zu wenig und andere zu sehr ausreizen.

Karriere/Weiterbildung

Die wenigen Aufstiegschancen werden wenig transparent gehandelt.

Gehalt/Sozialleistungen

Lohn und Sozialleistungen sind zufriedenstellend.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Arbeitgeber versucht möglichst wenig Papier zu produzieren.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegialität ist auch abteilungsübergreifend sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird vor allem im Wissenstransfer sehr geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Das Kader ist jung und dynamisch. Ungestüm mangelt es beizeiten an etwas mehr Diplomatie.

Arbeitsbedingungen

Die technische Ausrüstung ist sehr gut, aber die Räumlichkeiten sind leider ungeeignet.

Kommunikation

Nicht bei allen Neuerungen werden die Mitarbeitenden ausreichend mit einbezogen.

Gleichberechtigung

Es fehlt dazu die Kenntnis über alle Fakten.

Interessante Aufgaben

Die Ansprüche der Kundschaft sind hoch und die Anforderungen vielfältig.

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Ein solider Arbeitgeber

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm, vor allem im eigenen Team. Das Wohlbefinden untereinander zählt.

Image

Unser Service ist unser Aushängeschild

Work-Life-Balance

Jeder hat ein Leben neben der Arbeit und das wird auch akzeptiert. Man ist Mensch und nicht Roboter.

Karriere/Weiterbildung

Nicht viele Möglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

Fair

Umwelt-/Sozialbewusstsein

durchschnittlich

Kollegenzusammenhalt

Man wird unterstützt, darf Fragen stellen, wird nicht blossgestellt. Jeder kennt seine Stärken, behält sie aber nicht für sich, sondern hilft aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitserfahrung wird geschätzt, grundsätzlich werden jüngere Leute neu eingestellt.

Vorgesetztenverhalten

Jung und dynamisch

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattete Arbeitsplätze, top Lage

Kommunikation

Mal geht es besser, mal weniger.

Gleichberechtigung

Der Zeit entsprechend

Interessante Aufgaben

Auch wenn alles strikt nach Gesetz beurteilt werden muss, sind die Aufgaben interessant und man hat auch viel Eigenverantwortung. Man hat eine grosse Arbeitsvielfalt.

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The place to be

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr Kunden orientiert

Verbesserungsvorschläge

Kinderbetreuung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gesamtpaket stimmt!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre empfinde ich als sehr angenehm

Vorgesetztenverhalten

Junge, dynamische Geschäftsleitung, die stets versucht, ein toller und zeitgemässer Arbeitgeber zu sein. Du-Kultur schafft entspannten, dennoch respektvollen Umgang miteinander.

Kommunikation

Sehr transparent


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Erfüllende Arbeit mit tollem Team bei einem Arbeitgeber mit guten Nebenleistungen.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass ich bei der Ausführung der sehr erfüllenden Arbeit ziemlich viel Spielraum habe, wie genau ich Dinge bearbeite.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ich empfehle mein Arbeitgeber:

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wir haben 2 Home-Office Tage
Lunch-Check
Reka-Check
Teilzeitarbeit möglich

Arbeitsatmosphäre

Gutes Arbeitsklima mit Vorgesetzten

Work-Life-Balance

Home-Office

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden unterstützt

Kollegenzusammenhalt

Gutes Arbeitsklima mit Kollegen und Kolleginnen

Vorgesetztenverhalten

Offene Kommunikation

Kommunikation

Information ist sehr transparent

Interessante Aufgaben

Kommunikation in verschieden Sprachen
Kontakte zu internationalen Institutionen


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Als langjähriger Mitarbeiter bin ich immer noch top motiviert.

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsplätze sind modern und mit höhenverstellbaren Schreibtischen versehen. Neben Softphone werden auch Materialien für das Homeoffice vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt. Ich bin mit der Arbeitszeitregelung sehr zufrieden.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Umgangsformen. Gespräche sind auf Augenhöhe.

Work-Life-Balance

Angenehme Blockzeiten.

Kollegenzusammenhalt

Wir haben es gut miteinander.

Vorgesetztenverhalten

Konstruktiv und ehrlich.

Kommunikation

Informationen, die für mich von Bedeutung sind, werden offen kommuniziert.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Work-Life-Balance

Man achtet sehr darauf

Karriere/Weiterbildung

Übernimmt die vollen Kosten bei einigen Weiterbildungen und unterstützt durch Zeitgutschriften

Gehalt/Sozialleistungen

Der Lohn könnte besser sein

Kollegenzusammenhalt

Sehr tolles Arbeitsklima


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wenn man das Leitbild nur befolgen würde...

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Hohe Selbständigkeit
- Tolle Infrastruktur
- super Essens- und Reisevergütung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lösungen werden erst dann gesucht oder Probleme werden erst dann relevant, wenn es oftmals fast schon zu spät dafür ist. Durch Kommunikation kann das meiste in den Kinderschuhen schon geändert, herangegangen und gelöst werden, so dass es nicht im ganzen Geschäft darüber geredet wird.

Verbesserungsvorschläge

Das Leitbild entweder anders umsetzen oder durch die Bedürfnisse der Mitarbeiter das Leitbild konzipieren. Hört, was der Mitarbeiter zu sagen hat, da er/sie an vorderster Front mit den verschiedensten Situationen umgeht und entsprechend das Vorwissen/Wissen und die Lösung meist schon parat hält.
Man könnte eine Vertrauensperson anstellen/hineinbeziehen, damit man der Unruhe im Geschäft auf den Punkt bringen kann und so die Mitarbeiter anspornt sich zu öffnen.

Arbeitsatmosphäre

Im Allgemeinen ist das Arbeitsklima warm mit Luft nach Oben. Die Mitarbeiter helfen sich gegenseitig aus und man hat ein gutes Verhältnis zueinander. Den teamübergreifenden Austausch muss man sich eher in der privaten Zeit suchen oder sich während der Mittagspause kennenlernen, was etwas schade ist.

Image

Das Image, das Leitbild, das man zu zeigen versucht, kann erst nach draussen gezeigt werden, wenn man es auch lebt.

Work-Life-Balance

Ausser in einigen Arbeitspositionen, wo man zu gegebenen Arbeitszeiten da sein muss, besteht Gleitarbeitszeit. Man kann gut Termine vor und nach der Arbeit und wenn es Mal nicht geht, auch zu Nicht-Randzeiten setzen. Falls privat einmal was passiert, sei es ein Wasserschaden zu Hause, das Auto in die Garage bringen etc. ist man sehr verständnisvoll und man kann ausserarbeitstechnisch weggehen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen und wird auch sehr gefördert, jedoch zu nicht möglichen Bedingungen. Work-Life-Balance wird dadurch extrem beeinträchtigt.
Karriere ist nicht Möglich, da die Hierarchie flach gehalten wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist extrem zu bemängeln, sowohl Gehaltserhöhung auch.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man ist relativ digital unterwegs und muss keine tausend Blätter unnötig ausdrucken. Keine Kaffeekapseln zum recyclen, PET und Alu wird getrennt entsorgt.
Einziger Mangel: Als Soziale Institution sollte man den Versicherten und den Kollegen gegenüber entsprechend sozial agieren.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen ist zu loben und zu schätzen. Durch das Geben und Nehmen in hektischen, schweren, privaten und geschäftlich turbulenten Situationen geht man motiviert an die Arbeit und das Arbeitsklima wirkt sich entsprechend positiv aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Leider mangelhaft. Man wird in die Enge getrieben bis man entweder demotiviert die Position aufgibt oder man bis zur Pensionierung durchhält.

Vorgesetztenverhalten

An der Kommunikation muss seit längerer Zeit schon gearbeitet werden. Die Probleme lösen sich nicht von selbst, wenn man nicht darüber redet und Gras darüber wachsen lässt. In einigen Situationen kann es zur Explosion führen und einige wundervolle Mitarbeiter gingen deswegen auch schon.

Arbeitsbedingungen

An der Infrastruktur ist nichts zu bemängeln. Tolle Bürostühle, verstellbare Tische, kostenloser Kaffee- und Tee. Arbeitsort top gelegen, in der nähe vom Basel Bahnhof SBB.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den Mitarbeitern und den Abteilungsleitern fliesst stark durch die Teamleitern. Probleme werden als klein eingestuft und gelangen nicht an die agierenden Positionen, weswegen über eine Problemlösung erst dann überlegt wird, wenn das Problem schon längst grosse Folgen mit sich bringt.

Gleichberechtigung

Lohntechnisch muss man im 21. Jahrhundert ankommen und die Gleichberechtigung der Geschlechter entsprechend auch als soziale Institution anerkennen.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist vielfältig und man muss ein breites Wissen dafür ereignen. Durch erfahrene Mitarbeiter wird die Einarbeitung solide durchgeführt und das Wissen weitergegeben.

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Arbeitgeber-Kommentar

Fabian BrogleGeschäftsführer

Vielen Dank für das Feedback. Wir sind als Firma sehr bestrebt, eine offene und transparente Kommunikationskultur zu pflegen. Von daher lade ich dich herzlich ein, mit mir Kontakt aufzunehmen, um die einzelnen Punkte etwas vertiefter anzuschauen. Es gibt doch einige Kritikpunkte, welche ich nicht ganz nachvollziehen kann - umso mehr bin ich für ein erläuterndes Gespräch dankbar. Allenfalls sind die Themen auch Abteilungsspezifisch? Auch hier bräuchte ich weitere Informationen dazu, zumal die Thematik kaum, wie angegeben, im Bereich 'Finanzen / Controlling' sein kann, da wir dort in den letzten 13 Jahren keine Wechsel hatten.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ausgleichskasse Arbeitgeber Basel durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Versicherung (3,9 Punkte). 92% der Bewertenden würden Ausgleichskasse Arbeitgeber Basel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ausgleichskasse Arbeitgeber Basel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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