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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Autoneum Switzerland die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 43 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die GL informiert Quartalsweise die Belegschaft. Es ist ein Event mit Kaffe und Kuchen für alle Mitarbeiter.
Es gibt viele tolle Arbeitskollegen, auf denen man sich verlassen kann.
Sehr gutes Verhalten. Respektvoller Umgang. Man wird auch als Mensch wahrgenommen. Man wird für gute Arbeit gelobt. Man ist an der Entwicklung des Mitarbeiters interessiert und es finden dazu regelmässige Mitarbeitergesräche statt.
Esa herrscht eine tolle Arbeitsatmosphäre. Die Firma hat die letzten Jahren auch viel dafür getan die Arbeitskultur zu verbessern.