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Avenir 
Group 
AG
Bewertung

Avenir wäre gut beraten, eigene HR-Lösungen und Ratschläge intern selbst anzuwenden

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Avenir Group AG in Zürich gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma beratet andere Firmen in Sachen HR Lösungen. Wendet doch mal diese HR Lösungen intern selbst an. Wie man Mitarbeitende halten kann. Wie faire und marktgerechte Löhne ausbezahlt werden. Was es heisst, Mitarbeitende wertzuschätzen. Was richtige Planung bedeutet. Wie Mitarbeitende nicht verheizt werden. Das könnte doch Einiges bringen.

Die ausbezahlten Löhne sind NICHT fair und NICHT marktgerecht, zumindest bei den Mitarbeitenden nicht, die den Laden am Laufen halten. Vermutlich werden die Berater fürstlich bezahlt.

Setzt euch mal mit einem anständigen On- und Offboarding der eigenen Mitarbeitenden auseinander.

Setzt euch mal damit auseinander, wie talentierte Mitarbeiter gehalten werden können, statt sie gehen zu lassen. Nutzt das interne Potential!

Homeoffice ist schön und gut, doch es entsteht ein Zwang. Einerseits ist die Bezahlung so gering, dass ein regelmässiges Pendeln einfach nicht drinliegt, also ist man gezwungen, im Homeoffice zu arbeiten. Die neuen Büros sind so eng und noch kleiner als vorher, dass man keine Anreize hat, viel dort zu arbeiten, also wieder Homeoffice.
Zudem könnte man sich an Strom- und Internetkosten beteiligen.
Aber auch hier lässt sich am Personal sehr gut sparen.

Hier würde ich seitens Arbeitgeber mehr Gas geben, die Konkurrenz ist gross mit mehr Angeboten.

Arbeitsatmosphäre

Durch Homeoffice gut

Kommunikation

Infos kommen meist spät

Kollegenzusammenhalt

Durch Homeoffice Vor-und Nachteile

Vorgesetztenverhalten

Glänzt durch Abwesenheit

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr mieser Lohn


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HRPersonalabteilung

Guten Tag

Vielen herzlichen Dank für deine Antwort.

Leider können wir dein Feedback nicht nachvollziehen. Wir haben vor 2 Monaten (April 2024) eine Mitarbeiter-Umfrage bei allen Avenir Mitarbeitenden gemacht und haben dort über alle Mitarbeitenden ein ganz anderes Bild erhalten.

Gemäss den Resultaten der Mitarbeiter-Umfrage sind die Mitarbeitenden sehr zufrieden mit Avenir als Arbeitgeber. Ganz häufig ist dabei auch die hohe Wertschätzung erwähnt worden. Das freut uns natürlich sehr. Auch unsere Regelung, dass die Mitarbeitenden selber entscheiden, ob sie lieber im Büro oder zu Hause arbeiten wollen, wird sehr geschätzt. Zu den neuen Büros haben wir bisher nur positive Rückmeldungen erhalten.

Trotzdem kann man von Feedbacks immer lernen und wir würden uns sehr freuen, wenn du dich bei uns meldest für einen persönlichen Austausch. Dann können wir besser verstehen, wie du deine Aussagen gemeint hast.

Herzliche Grüsse und wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme.

Fernando Carlen
Partner

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