Wir wachsen gemeinsam, um mutig neue Wege zu beschreiten
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Es wurde direkt nach Ausbruch klar kommuniziert, wie wir damit umgehen. Nur wenn wirklich nötig Kundenbesuche und ansonsten Homeoffice.
Arbeitsatmosphäre
Homeoffice, CoWorkingspace, von Unterwegs, baseVISION tut alles um jeden Mitarbeiter die für ihn beste Möglichkeit für seinen Arbeitsplatz zur Verfügung zu stellen.
Kommunikation
Lob, Kritik und Verbesserungsvorschläge werden ernst genommen und umgesetzt. Die flache Hierarchie erlaubt eine schnelle und eine Kommunikation zwischen den unterschiedlichsten Teams
Kollegenzusammenhalt
Es kommen hier natürlich die unterschiedlichsten Charaktere zusammen, manche etwas ruhiger, andere etwas vorlauter, im Kern zählt jedoch der Zusammenhalt. Es heisst nicht umsonst die baseVISION Familie.
Work-Life-Balance
Bei vorherigen Arbeitgebern war Präsenz vorausgesetzt, nun gibt es eine Kernarbeitszeit in der man erreichbar sein soll. Ob ich im Sommer jedoch gerne bis um 22.00Uhr Abends meine Arbeit auf der Terrasse verrichte oder bereits um 05.00Uhr Morgens anfange und eher Feierabend mache bleibt einem weitestgehend selbst überlassen. Bravo baseVISION, wünscht man sich von einem grossteil der Arbeitgeber.
Vorgesetztenverhalten
Man tritt den Mitarbeitern stehts mit dem nötigen und richtigen Respekt gegenüber. Wie schon erwähnt Feedbacks, Kritik und Lob werden umgesetzt, bzw. klar erläutert warum nicht.
Interessante Aufgaben
Sehr Abwechslungsreiche Tätigkeiten und die Möglichkeit an tätigkeitsnahen Projekten mitzuwirken.
Gleichberechtigung
Wir fördern die Gleichberechtigung und setzen uns aktiv dafür ein.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir ziehen alle an einem Strang. Der Umgang ist stehts freundlich egal wie alt der Kollege / die Kollegin ist
Arbeitsbedingungen
Top Modern, da wir als Mitarbeiter entscheiden können von wo wir arbeiten möchten. Zuhause, im top MODERNEN CoWorkingspace in Bern, im Cafe um die Ecke.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier, dank Homeoffice reduzieren wir die Belastung auf die Umwelt durch das ausfallende Pendeln und wenn wir reisen, nutzen wir ÖV.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Entlohung, Bonus und Fringe Benefits sowie tolle Sozialleistung runden das gute Arbeitsverhältnis ab.
Karriere/Weiterbildung
Bei meinem alten Arbeitgeber wurde mein Wunsch nach Weiterbildung nicht entsprochen, eher im Gegenteil. Bei baseVISION wurde dieser Wunsch sehr ernst genommen und finanziell unterstützt. Für bV ist Weiterbildung sehr wichtig, da dies nicht nur die Mitarbeiter sondern das ganze Unternehmen nach vorne bringt. Eine tolle Einstellung